人群如同怪獸,集體盲目、恐慌與騷動的破壞力不可抵擋。一個世紀前,古斯塔夫·勒龐將狂熱群眾稱為烏合之眾,仿佛一旦融入人群,我們的個性和智慧就會湮沒!按蟊娧芯俊钡男睦韺W(xué)家以經(jīng)典心理學(xué)案例和前沿計算機模擬成果并用,為你風(fēng)趣揭示這個龐大又聰明的“烏合之眾”的真實面貌。
是每年一期有關(guān)北京學(xué)研究的論文集,由北京聯(lián)合大學(xué)北京學(xué)研究基地研究所張寶秀主編。該輯共為五個部分。第一部分為理論探討,集中于討論北京全國文化中心建設(shè)評價指標(biāo)的建構(gòu)。第二部分為專題研究,分別就中軸線、壇廟文化、胡同、京郊等與北京城相關(guān)議題展開研究。第三部分為地方案列,分別就三家店村落文化、高碑店民俗文化、懷柔段文化遺產(chǎn)做
社會控制論是一門研究各種社會系統(tǒng)控制過程的運行規(guī)律和理論方法的綜合性新型邊緣學(xué)科。本書圍繞社會控制論的研究對象、學(xué)科內(nèi)容、科學(xué)方法、學(xué)科體系與關(guān)鍵技術(shù)進行了深入闡述,按照社會系統(tǒng)的控制目標(biāo)、管理調(diào)度任務(wù)要求,根據(jù)資源和環(huán)境條件,從結(jié)構(gòu)綜合、體系結(jié)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)模型、協(xié)調(diào)優(yōu)化調(diào)度算法等多個方面,系統(tǒng)論述了社會最經(jīng)濟控制、智能協(xié)
本書在以往受學(xué)生歡迎的案例教學(xué)的基礎(chǔ)上,為實現(xiàn)知識傳遞與價值引導(dǎo)的有機融合,嘗試完善案例教學(xué)的倫理性和意識形態(tài)性,賦予案例教學(xué)更多的情感價值和理性滲透。案例采集的內(nèi)容上除了注重與教學(xué)內(nèi)容吻合性、針對性之外,充分考慮課程德育教育目標(biāo)融合的準確性與契合性,并且判斷學(xué)生的認同性和可接受性。本書整理的案例僅是根據(jù)前期教學(xué)的經(jīng)驗
本書聚焦管理者與被管理者在完成工作目標(biāo)的進程中,雙方如何展開溝通,如何合理運用管理工具提升溝通效率和目標(biāo)效益,而這套規(guī)范的溝通系統(tǒng)工具就是書中提出的“工作情景溝通2131法則”。本書共八章,第一章講述了實際工作中的溝通之殤;第二章至第七章展開闡述:2131法則之2——遵循兩個前提,2131法則之1——堅持一個原則,21
《鄉(xiāng)土中國》是費孝通先生的社會學(xué)名著,根據(jù)其20世紀40年代后期在西南聯(lián)大和云南大學(xué)所講“鄉(xiāng)村社會學(xué)”一課的講義整理寫成,收文14篇。是作者在社區(qū)研究的基礎(chǔ)上,從宏觀角度探討中國社會結(jié)構(gòu)的著作。分別從鄉(xiāng)村社區(qū)、家族制度、道德觀念、權(quán)力結(jié)構(gòu)、社會規(guī)范等各方面分析、解剖了中國鄉(xiāng)土社會的結(jié)構(gòu)及其本色。是中國社會研究的一部比較
你或許感到周圍到處都是火藥桶,個個一碰就炸。溝通總是力不從心,自己被無視、被欺騙、被傷害,滿腹委屈卻敢怒不敢言。你會迫切地期待別人認錯改過,幻想事情因此就能有所改觀。然而仔細檢視戰(zhàn)火蔓延之處,我們就不難發(fā)現(xiàn),所有的沖突,都源于自我背叛。不是別人跟你過不去,是你在跟自己較勁。閱讀本書時,你將跟隨一位問題少年的父親一起參加
本書以公共關(guān)系知識與能力培養(yǎng)為主線,系統(tǒng)全面地介紹了公共關(guān)系原理和公共關(guān)系實務(wù),即形成意識、調(diào)查分析、信息交流、溝通協(xié)調(diào)、培養(yǎng)素質(zhì)、交際禮儀、語言表達、演講商談、活動策劃、形象塑造、危機管理、市場開拓,共12講。每講之首設(shè)有“案例與場景”,末尾設(shè)有“技能訓(xùn)練”和體現(xiàn)應(yīng)知應(yīng)會要求的習(xí)題,書后還附有旨在培養(yǎng)和檢測公關(guān)意識與
父母指揮,孩子順從。在這種情況下,父母與孩子之間的關(guān)系是一種自然的關(guān)系。然而,并不是所有的關(guān)系都是自然的。盡管如此,人們還是會聽從老板的吩咐,遵守法律,服從政府的命令。這一切構(gòu)成并維系了我們所謂的社會秩序。抵抗,這是告訴其他人我們的存在。反抗,是為了告訴政府如果不想當(dāng)獨裁者,就應(yīng)該聽取人民的意見。
本書結(jié)合了目前公共關(guān)系學(xué)界的最新研究成果和公共關(guān)系者的實踐,形成了自己的理論體系和框架結(jié)構(gòu)。設(shè)計了“案例模塊(案例導(dǎo)入)、理論模塊(學(xué)習(xí)要點、理論知識、知識點小結(jié)、思考題)和實訓(xùn)模塊(實踐訓(xùn)練)三大模塊,采用案例導(dǎo)入-學(xué)習(xí)要點-知識點小結(jié)-實踐訓(xùn)練-思考題”的體例模式,使讀者從思考問題入手,通過理論學(xué)習(xí)、實踐訓(xùn)練等,再