要新的無邊界職業(yè)時代，員工要想在無職業(yè)穩(wěn)定性保障的勞動力市場生存和發(fā)展，只有追求自身的職業(yè)彈性。職業(yè)彈性是本研究的核心概念，也是現(xiàn)代職業(yè)開發(fā)研究不可回避的概念，它將越來越受到人們的重視。
《中國人職業(yè)生涯規(guī)劃必修課：組織政治、職場規(guī)則、人際關系》是“弘道系列叢書”《戰(zhàn)略性人力資源管理與組織競爭優(yōu)勢——理論與實踐》的第三部。本系列叢書的第一部《戰(zhàn)略性人力資源管理：系統(tǒng)思考及觀念創(chuàng)新》和第二部《技術性人力資源管理：系統(tǒng)設計及實務操作》已于2008年出版。《戰(zhàn)略性人力資源管理：系統(tǒng)思考及觀念創(chuàng)新》主要論述的是
美國極具影響力的情感關系導師范贊特以“愛之屋”來比如情感關系，不同的情感狀態(tài)分屬不同的樓層：地下室情感生活一團糟，仿佛置身陰暗潮濕的地下室。根本不知道存在問題，為自己的不快樂責怪別人，不明白自己為什么總是遇不到對的人。一樓知道自己的情感生活出現(xiàn)了問題，但不肯正視問題。二樓知道自己應該做些什么來挽救情感關系，但往往因為逃
本書分上下兩篇。上篇論述家庭與幸福，下篇論述情感與幸福。本書分上下兩篇。上篇論述家庭與幸福，下篇論述情感與幸福。本書分上下兩篇。上篇論述家庭與幸福，下篇論述情感與幸福。
男女結合的奧秘事情已經(jīng)說定了：經(jīng)過幾十年的社會動蕩后，女人從今后像男人一樣工作。男人和她們平分夫妻負擔，一切再好不過，是在美好的世界里……
奧薩利文等編著的《休閑與游憩——一個多層級的供遞系統(tǒng)》是HumanKinetics出版公司出版的《IntroductiontoRecreationandLeisure》一書的中譯本，該書通過休閑領域34位著名專家和教授的論述，為游憩與休閑的研究和實踐提供了一個全新的視野，為我們了解西方國家休閑產(chǎn)業(yè)發(fā)展實踐提供了具體參考
為了彌補多年來公關實踐教學的缺憾，基于網(wǎng)絡背景下的公關理論與實踐交融的特性，暢游現(xiàn)代公關實踐的海洋�！缎滦蛯嵱霉P案例與訓練》以公關理論的精要作為實踐活動的指針與順序，力求把公關理論精要與公關實踐結合起來。每章案例要求結合相關的公關原理，理論與實踐相聯(lián)系。案例分析的后面，配一些富有啟發(fā)性、反思性的習題，最后是公關實訓。
《社會保障概論》主要介紹了社會保障制度的宏觀理論基礎以及社會保障制度運行的微觀機理，包括社會保障的基本概念、發(fā)展進程、理論基石、制度模式、水平測定、基金運營、立法管理、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷與生育保險、社會救助、社會福利、社會優(yōu)撫、補充保障等社會保障的基本理論與實務知識�！渡鐣Ｕ细耪摗愤m合勞動與社會保障、
本書全面系統(tǒng)地闡述了社會保障的歷史淵源、理論基礎、制度演變和模式選擇，在汲取國內(nèi)外最新社會保障研究成果的基礎上，力求反映世界各國社會保障改革的最新動態(tài)。作為本科生的教材，本書尤其重視理論性和實踐性、歷史性和時代性的結合。為了更好地配合互動性教學，啟發(fā)學生思路，在每章開篇都精心設計了引導案例，讓學生在沒有思維定勢之前進行
《職業(yè)心理素質(zhì)訓練》主要用于培養(yǎng)高職高專學生的職業(yè)心理素質(zhì)，引導學生正確對待自我、學會交往與適應、解決沖突、進行有效交流與溝通、培養(yǎng)正確的學習心態(tài)。通過活動訓練來促進學生關注職業(yè)心理，形成良好的職業(yè)交往準備。《職業(yè)心理素質(zhì)訓練》分為10個項目，包括職業(yè)意識培養(yǎng)、適應與交往訓練、團隊合作訓練、意志力與市場敏感訓練、學習力
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