中華民族歷史悠久，文化燦爛，5000年的文明史博大精深。從古至今，在中國有兩大文化特別突出，自始至終影響海內(nèi)外同胞和世界華人，成為維系中華民族情感的精神家園。一個是龍文化，它是海內(nèi)外同胞與世界華人大團結(jié)、大統(tǒng)一的象征。另一個就是根文化，它是維系中華民族情感歸依的大文化，對于推動中華民族情感、凝聚中華民族精神，都具有不可

本書是二○○三年三月出版的《民族工作文獻選編》(一九九○——二○○二年)的續(xù)編，收入了二○○三年三月至二○○九年九月這段時間內(nèi)有關(guān)民族工作的重要文獻五十二篇。其中，中共中央、全國人大、國務(wù)院和有關(guān)部委印發(fā)的文件二十五篇；黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的講話、報告、批示等二十七篇，收入本書時都經(jīng)本人審定。有些文獻是第一次公開發(fā)表。

《保安員實用英語》主要內(nèi)容包括保安員在工作生活場所、公共服務(wù)場所、接待場所、娛樂活動場所、交通場所等與服務(wù)對象的對話、相關(guān)短語以及拓展短文。書后光盤配有MP3語音學(xué)習(xí)資料及習(xí)題答案。《保安員實用英語》為職業(yè)院校保安及相關(guān)安全保衛(wèi)、國防教育等專業(yè)的教材，也可作為高中畢業(yè)生保安技能培訓(xùn)用書，還可作為初、中級保安員培訓(xùn)用書和

中國的民間力量長期以來始終處于劣勢，社會政策的出臺主要取決于執(zhí)政黨對民眾情況的了解程度和政府財力等因素。在這種社會背景下，選擇什么樣的目標，以何種方式、手段對社會保障基金進行管理顯得十分重要。學(xué)界和實務(wù)部門需共同努力、不斷探索，為管好社會保障基金貢獻良策。作者根據(jù)多年教學(xué)體會，在借鑒國內(nèi)外最新成果的基礎(chǔ)上編寫了本書。本

在全面建設(shè)小康社會過程中，如何處理效率、公平與穩(wěn)定之間的關(guān)系，以及政府在促進效率、公平和穩(wěn)定方面應(yīng)當承擔何種責任，存在著激烈的爭論。中國政府在協(xié)調(diào)效率、公平與穩(wěn)定三者關(guān)系方面面臨著多重挑戰(zhàn)。這些挑戰(zhàn)主要涉及如何區(qū)別對待不同領(lǐng)域的效率、公平與穩(wěn)定，如何區(qū)分政府在不同領(lǐng)域維護效率、公平與穩(wěn)定的不同責任，如何跨領(lǐng)域地協(xié)調(diào)效率

時代的發(fā)展與技術(shù)的革新，使公眾對政府信息傳播與服務(wù)提出了更高的要求。作為中國政治文明歷程中的一種新景觀，政府網(wǎng)絡(luò)信息傳播正是政府應(yīng)對“網(wǎng)絡(luò)社會”、“信息社會”的主動選擇與必然趨勢。本書結(jié)合我國的現(xiàn)實國情與社會發(fā)展，對中國政府網(wǎng)絡(luò)信息傳播的一系列問題進行了較為全面的觀照，通過對政府網(wǎng)絡(luò)信息傳播的過程、傳受雙方的行為、渠道

眼界寬、思路寬、胸襟寬是對干部素質(zhì)和能力的綜合要求，“三寬”型干部是實現(xiàn)黨的思想路線、推動黨的事業(yè)不斷取得勝利的重要組織保證。

《保安培訓(xùn)》從各方面對保安工作的職責和具體過程進行了詳細介紹，結(jié)合圖文對其行為規(guī)范、基本技能、崗位實際操作、防暴格斗、文書寫作等方面全面展開論述。不但理論豐富，而且注重實用性，嚴謹詳細，通俗易懂，便于學(xué)習(xí)領(lǐng)會。 《保安培訓(xùn)》適用于保安員培訓(xùn)機構(gòu)對保安從業(yè)人員的崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)，同時也適用于保安人員自學(xué)提高和各類職業(yè)

《保安員培訓(xùn)》自從1984年深圳第一家保安公司建立起以來，保安作為一門新興的行業(yè)開始逐漸進入人們的視野。保安工作是社會的迫切需要。據(jù)不完全統(tǒng)計，中國保安隊伍現(xiàn)有1500萬人。保安服務(wù)行業(yè)的產(chǎn)生和壯大，與中國經(jīng)濟建設(shè)的飛速發(fā)展有著莫大的關(guān)系。大力發(fā)展保安服務(wù)行業(yè)，有利于維護社會治安穩(wěn)定，有利于構(gòu)建和諧社會。

《能人政治·私營企業(yè)主治村現(xiàn)象研究：以浙江省永康市為例》以縣作為考察區(qū)域、村莊作為分析單位，把私營企業(yè)主參與和主政作為嵌入村莊治理的一個重要變量因素。運用實證研究和區(qū)域調(diào)查方法，研究農(nóng)村社會分化背景下，私營企業(yè)主治村的政治影響，分析私營企業(yè)主治村的深層社會基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上，從多個角度剖析私營企業(yè)主治村的創(chuàng)新價值，探究隱