本書以工會的定位和價值為問題意識,在馬克思主義工會理論基礎(chǔ)上,從國家與社會關(guān)系理論出發(fā),跳出西方既有理論框架,建構(gòu)符合中國實際的中國工會分析范式。本書著重探討改革開放以來,面對經(jīng)濟(jì)社會結(jié)構(gòu)的急劇轉(zhuǎn)型,中國工會尋找自身定位的角色調(diào)適,逐步形成維護(hù)、建設(shè)、參與、教育社會職能的功能變遷,以及不斷完善組織體制、制度機(jī)制并進(jìn)行理
新《工會會計制度》將于2022年1月1日起在全國各級工會組織范圍內(nèi)實施。新制度與原制度相比,在制定理念和具體內(nèi)容等方面都作了調(diào)整完善。新制度借鑒政府會計改革的經(jīng)驗,適應(yīng)了新時期工會業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,全面體現(xiàn)了近年來工會財務(wù)管理的改革成果,有效滿足了財政部門和不同層級工會會計主體的會計信息需求。新《工會會計制度》的發(fā)布實施
隨著現(xiàn)代化和市場化力量不斷滲入村莊,農(nóng)民日益嵌入市場,且與之發(fā)生深度互動。作者通過駐村調(diào)研考察,挖掘潛藏于鄉(xiāng)野日常下農(nóng)民的生活邏輯及家庭的內(nèi)在機(jī)制,以大量的第一手材料為依據(jù),抽絲剝繭地梳理了轉(zhuǎn)型期中國農(nóng)民家庭秩序的嬗變。此書所論聚焦于家庭領(lǐng)域的具體現(xiàn)象,如婚姻模式、代際關(guān)系、養(yǎng)老問題等,并由之延伸至村莊、市場等場域,剖
本書按照全國總工會要求,大中型企業(yè)深化建家活動要把重點放在車間、班組(科室),深入開展建設(shè)“職工小家”活動,夯實建家的基礎(chǔ)。為了適應(yīng)新時代建設(shè)“職工小家”的需要,編者組織編寫了本書。本書共分12章,內(nèi)容全面,層次清晰,簡明扼要,通俗易懂,并附有典型案例,具有較強(qiáng)的實用價值,是工會干部做好“職工小家”建設(shè)工作的指導(dǎo)用書。
本書旨在加強(qiáng)工會干部的職業(yè)精神培訓(xùn),提高工會干部的職業(yè)素養(yǎng)。使工會干部更好的履行工會職責(zé),充分發(fā)揮工會作用,為開創(chuàng)新時代我國工會工作和工運事業(yè)提供智力支持和人才保障。本書力求以生動、淺顯、通俗的語言對如何培養(yǎng)工會干部的職業(yè)精神加以詳盡的闡釋,并借助案例實施導(dǎo)引,使本書具有生動性、實用性和可操作性,是千部職業(yè)精神培訓(xùn)很好
本書收錄《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》全部文本!吨腥A人民共和國工會法》對工會的定義以及工會組織、工會的權(quán)利和義務(wù)、基層工會組織、工會的經(jīng)費和財產(chǎn)、法律責(zé)任和附則等作了規(guī)定,明確工會是工人階級的群眾性組織!吨袊鲁獭肥侵袊M織的規(guī)章性文件和處理中國工會內(nèi)部事務(wù)的基本準(zhǔn)則,對工會的會員、組織制度、全
本書在社會工作本土化的視角下,結(jié)合國內(nèi)外發(fā)展經(jīng)驗以及自身實踐探索,對青少年社會工作的基本概念、相關(guān)理論、價值與倫理、工作方法等內(nèi)容進(jìn)行了深入介紹。同時,本書還以實務(wù)探索為導(dǎo)向,對流動與留守、家庭變動、網(wǎng)絡(luò)成癮等青少年社會工作實踐會遇到的典型問題做了詳盡的分析和闡述,幫助讀者了解不同情境下青少年社會工作實務(wù)應(yīng)該如何開展。
《寧夏回族自治區(qū)工會年鑒》(2019)是一部按年度反映寧夏工會2019年工作情況的資料密集型工具書。其宗旨是為社會各界提供寧夏工會的有關(guān)資料,為開展工會工作提供理論政策指導(dǎo)、工作經(jīng)驗及有關(guān)信息和資料。本年鑒采用分類編輯法,主體內(nèi)容分類目、分目、條目3個層次。類目為大單元,大單元內(nèi)按現(xiàn)行管理體制設(shè)置分目。分目下設(shè)條目,條
為更好地宣傳中國婦女社會地位調(diào)查研討會合和這些年做出的相關(guān)成果,全國婦聯(lián)婦女研究所已出版了4本論文集。本次出版的第5本論文集,共收錄了來自三個渠道的34篇文章:一是2016-2019年第三期中國婦女社會地位調(diào)查研討會部分參會論文,二是2017-2020年全國各領(lǐng)域?qū)<覍W(xué)者運用第三期中國婦女社會地位調(diào)查數(shù)據(jù)公開發(fā)表的部分
本書共七章,涵蓋婦聯(lián)參與國家治理的制度保障與機(jī)制創(chuàng)新、婦聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)改革創(chuàng)新、新時代婦聯(lián)干部隊伍建設(shè)改革創(chuàng)新、婦聯(lián)工作制度機(jī)制創(chuàng)新、婦聯(lián)組織與婦聯(lián)工作創(chuàng)新實踐等五個方面的內(nèi)容。本書旨在對國家治理視域下婦聯(lián)改革全面推進(jìn)和不斷深化過程中的創(chuàng)新實踐進(jìn)行研究和總結(jié),歸納梳理改革頂層設(shè)計和各地探索實踐中的有效經(jīng)驗做法,分析改革