教材在系統(tǒng)介紹中文版Excel2007操作技能的基礎(chǔ)上，向讀者詮釋了Excel2007軟件的數(shù)據(jù)分析、函數(shù)和圖表等工具的綜合應(yīng)用，然后以公司財(cái)務(wù)管理的日常工作為主線，對(duì)財(cái)務(wù)管理的三大決策系統(tǒng)以及財(cái)務(wù)報(bào)表系統(tǒng)進(jìn)行了全面、細(xì)致的理論回顧與操作講解，具有較強(qiáng)的實(shí)用性和可操作性。同時(shí)每章最后附有知識(shí)題、技能題與能力題，并配有經(jīng)

民營企業(yè)在我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中處于重要地位，但是因?yàn)榇蠖鄶?shù)民營企業(yè)采取家族式治理結(jié)構(gòu)，導(dǎo)致權(quán)利義務(wù)關(guān)系不清晰、未建立健全的監(jiān)督治理結(jié)構(gòu)等。加之約束相對(duì)寬松的外部環(huán)境，企業(yè)自發(fā)性的合規(guī)意識(shí)薄弱，在經(jīng)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié)都容易出問題。本書圍繞大家對(duì)企業(yè)合規(guī)制度現(xiàn)狀的思考，理論與實(shí)踐相結(jié)合，從實(shí)務(wù)操作層面介紹民營企業(yè)在經(jīng)營過程中涉及的

能源安全是關(guān)系國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的全局性、戰(zhàn)略性問題，對(duì)國家繁榮發(fā)展、人民生活改善、社會(huì)長治久安至關(guān)重要。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記站在統(tǒng)籌中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局的高度，提出了“四個(gè)革命、一個(gè)合作”能源安全新戰(zhàn)略，圍繞推動(dòng)能源消費(fèi)革命、能源供給革命、能源技術(shù)革命、能源體制革命，全方位加強(qiáng)國際合作

本書共十二章，內(nèi)容包括：經(jīng)濟(jì)組織的基本問題、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的基本規(guī)律、標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效管理概述、標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效管理的必要性與可行性、標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效管理體系的構(gòu)建、研究指標(biāo)意義、日常管理的重要性、讓努力決定考評(píng)結(jié)果、持續(xù)改進(jìn)是管理的活力源泉等。

本書共十一章，內(nèi)容包括：企業(yè)管理概述、現(xiàn)代組織創(chuàng)新概述、現(xiàn)代企業(yè)管理的人本理念、企業(yè)創(chuàng)新與創(chuàng)新管理、企業(yè)環(huán)境與組織創(chuàng)新、動(dòng)態(tài)復(fù)雜環(huán)境中的組織創(chuàng)新、企業(yè)運(yùn)營、企業(yè)運(yùn)營戰(zhàn)略管理、創(chuàng)新中的企業(yè)管理、現(xiàn)在企業(yè)營銷策劃等。

本書共十章：緒論、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新思維開發(fā)工具、創(chuàng)新思維的方法、制定創(chuàng)新戰(zhàn)略、創(chuàng)新型組織、有效溝通、創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制、創(chuàng)新績(jī)效的評(píng)估、新時(shí)代經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新思維新趨勢(shì)。主要內(nèi)容包括：突破思維定式；創(chuàng)新概述；創(chuàng)新思維的特點(diǎn)；創(chuàng)新思維訓(xùn)練應(yīng)注意的問題等。

本書共分七章，主要內(nèi)容包括：企業(yè)社會(huì)責(zé)任與績(jī)效評(píng)價(jià)的概念闡述；企業(yè)社會(huì)責(zé)任績(jī)效評(píng)價(jià)的理論基礎(chǔ)；企業(yè)社會(huì)責(zé)任績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的建構(gòu)；企業(yè)社會(huì)責(zé)任績(jī)效評(píng)價(jià)的方法與模型；企業(yè)社會(huì)責(zé)任績(jī)效考評(píng)的實(shí)施；企業(yè)社會(huì)責(zé)任信息披露等。

本書共七章：概述、人力資源的戰(zhàn)略管理、現(xiàn)代企業(yè)績(jī)效管理與考評(píng)心理、人力資源規(guī)劃、員工培訓(xùn)與開發(fā)、現(xiàn)代企業(yè)營銷策劃、現(xiàn)代企業(yè)網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)營銷。主要內(nèi)容包括：人力資源管理；走進(jìn)營銷；人力資源戰(zhàn)略的基本概念和特點(diǎn)；企業(yè)戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略的關(guān)系等。

本書收錄國有企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營和廉潔從業(yè)有關(guān)的文件政策、法律法規(guī)、制度規(guī)定等100多件，分8個(gè)方面歸集整理，內(nèi)容全面，分類合理。本書具有較強(qiáng)的針對(duì)性、實(shí)用性，可供紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、國有企業(yè)有關(guān)同志在學(xué)習(xí)工作中參考使用。

本書從管理學(xué)角度深入剖析《道德經(jīng)》，該選題是作者立足自己二十年多年的管理實(shí)踐，將《道德經(jīng)》博大精深的內(nèi)容，引入對(duì)企業(yè)管理的思考與實(shí)踐，從管理學(xué)讀《道德經(jīng)》，借《道德經(jīng)》悟管理之道，對(duì)企業(yè)管理者具有很好的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。本書既是對(duì)《道德經(jīng)》獨(dú)特的體會(huì)和感悟，又是對(duì)自己幾十年管理實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與分享，融合了傳統(tǒng)智慧和西方管理