本書綜合測算并展示了1990-2010年以來我國各省區(qū)全要素生產(chǎn)率增長及人力資本存量稟賦的相異情況,以全要素生產(chǎn)率增長中人力資本的影響作用為主要研究內(nèi)容,突出展示人力資本在推動全要素生產(chǎn)率增長和促進其收斂過程中的重要影響,全面解析了人力資本作用的機制和規(guī)律。本研究從各種類型、各種層次人力資本視角豐富了現(xiàn)有人力資本對全要
本書介紹了企業(yè)信息管理的基本概念、特征、社會功能和發(fā)展歷程;提出了一個全新的企業(yè)信息管理學的理念和學科體系框架,按"計算機信息系統(tǒng)"和"非計算機信息系統(tǒng)"兩部分闡述企業(yè)信息管理的內(nèi)容,具體包括:企業(yè)信息管理的原則、企業(yè)信息基礎設施的建立、企業(yè)計算機信息系統(tǒng)的管理、企業(yè)非計算機信息系統(tǒng)的管理、企業(yè)信息化建設項目的實施、企
高級財務會計(也稱特殊業(yè)務會計)解決的是企業(yè)一般財務會計問題以外的特殊財務會計問題。這些特殊財務會計問題可以分為兩類:(1)單個企業(yè)會計中特殊的財務會計問題,如外幣交易會計、外幣報表折算等;(2)企業(yè)集團會計中特殊的財務會計問題,如企業(yè)合并、合并會計報表的編制等。其主要內(nèi)容以及重點、難點是企業(yè)集團會計。本書是我們專門為
本書以和諧宜居城市為研究對象,在深入解讀“和諧宜居城市”的內(nèi)涵、總結(jié)國內(nèi)外和諧宜居城市的研究進展和建設經(jīng)驗、梳理國內(nèi)外“和諧宜居城市”的建設標準和指標體系的基礎上,構(gòu)建了適合我國和諧宜居城市的評價體系和方法,并以北京為典型案例,綜合運用數(shù)理統(tǒng)計和GIS空間分析方法進行了系統(tǒng)分析。對北京建設國際一流和諧宜居之都的現(xiàn)狀進行
本書是國家科技支撐計劃"村鎮(zhèn)建設用地再開發(fā)關鍵技術研究與示范項目"的有機組成部分,在其它課題所研究的村鎮(zhèn)建設用地再開發(fā)調(diào)查評價、市場調(diào)控、產(chǎn)業(yè)升級與結(jié)構(gòu)調(diào)整的土地配臵與調(diào)控、規(guī)劃編制等關鍵技術的基礎上,創(chuàng)新建設用地再開發(fā)數(shù)字化監(jiān)管關鍵技術,構(gòu)建建設用地再開發(fā)現(xiàn)場監(jiān)測、全程監(jiān)管、信息共享與服務集成平臺,實現(xiàn)建設用地再開發(fā)
本書引入企業(yè)知識結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新網(wǎng)絡嵌入以及企業(yè)外向國際化概念,借鑒傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學的"結(jié)構(gòu)-行為-績效"(SCP)范式,吸收企業(yè)知識基礎觀、高階梯隊理論、社會網(wǎng)絡理論以及企業(yè)國際化理論中的核心要素,構(gòu)建基于SCP范式的企業(yè)創(chuàng)新網(wǎng)絡嵌入"機制-效應"理論框架,從理論上闡明企業(yè)創(chuàng)新網(wǎng)絡嵌入的驅(qū)動機制及對外向國際化的影響效應,并以
定量分析方法已成為管理科學理論及實踐的重要基礎,《現(xiàn)代管理數(shù)學方法》選擇數(shù)學規(guī)劃、多元統(tǒng)計分析、馬爾可夫分析、數(shù)據(jù)包絡分析、博弈論、灰色系統(tǒng)理論、粗糙集、智能優(yōu)化等八種代表性現(xiàn)代管理數(shù)學方法,編寫成冊,《現(xiàn)代管理數(shù)學方法》共十章,第1章介紹現(xiàn)代管理數(shù)學方法的產(chǎn)生及發(fā)展,第2~10章分別介紹現(xiàn)代管理數(shù)學方法的基本概念、基
《公司金融》是國內(nèi)八所重點大學公司金融知名專家關于公司金融學科多年探討的結(jié)果。為改變傳統(tǒng)《公司金融》教材存在的種種問題,《公司金融》沿“公司與公司金融-公司投資決策-公司融資決策”線索展開,將煩瑣的一般金融理論(時間價值理論、投資組合理論、資本資產(chǎn)定價理論、無套利理論、信息經(jīng)濟學、制度經(jīng)濟學、公司治理等)有機融合于公司
《財會案例評論(第2卷第1期)》是在全國會計專業(yè)學位研究生教學指導委員會組織下編寫的財會案例方面的論文集。本書共包含五篇文章,內(nèi)容涉及鐵路運輸企業(yè)增值稅、現(xiàn)代風險導向?qū)徲嬤\用、企業(yè)價值評估、會計師事務所合并以及基于平衡積分卡的績效評價指標體系,均采用案例分析方法,各篇文章內(nèi)容包括緒論、理論研究、案例分析、影響分析及結(jié)論
當員工的力量或者說員工力越來越大之后會發(fā)生什么? 《微權(quán)力——小員工發(fā)揮大力量》一是以故事的方式講述關于員工成長、職業(yè)生涯、幸福、原始創(chuàng)新與權(quán)力的轉(zhuǎn)移;二是以"中國的錢學森之問"為另一條寫作路線,從人力資源的角度給出答案:中國員工力不足。2014年中國流行兩句話:有錢就任性,有權(quán)就任性,但這恰恰反映了中國的不幸,中國
《達觀天下——跟尹衍梁學管理》:中國臺灣著名企業(yè)家尹衍梁先生領導的潤泰集團橫跨七大產(chǎn)業(yè),包括了四十多家公司,資產(chǎn)總規(guī)模超過兩兆億新臺幣。在長期的企業(yè)經(jīng)營實踐中,他積累了豐富的管理經(jīng)驗,形成了獨特而可貴的管理思想、理念和方法,深受業(yè)界的推崇,成為被效仿的對象。除了在實業(yè)上的成就之外,他還通過設立光華獎學金、興辦北京大學光
《新時期民營企業(yè)管理研究》在對民營企業(yè)管理的基礎知識進行介紹之后,分別對民營企業(yè)管理中的發(fā)展戰(zhàn)略、績效、知識產(chǎn)權(quán)、人力資源、財務、選址以及跨國經(jīng)營等管理模塊展開分析,重點闡述了提升各個管理模塊的方法手段,還對新時期民營企業(yè)管理的熱點問題進行了詳細的探討,提出了較為可行的操作方法。
這是我們最好的時代——移動互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)時代,而作為九零后的我們,已然成為了這個時代里的主力軍。在當今的創(chuàng)業(yè)圈里,隨處可見九五后團隊,90后創(chuàng)始人CEO,曾經(jīng)還被社會稱為"小孩子習性”的九零后們,似乎一夜間長大了。不再是那個因為辦公室透氣差,上班兩天便選擇辭職的少爺公主,選擇創(chuàng)業(yè),大家便
《算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)》將數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)定義為一個抽象數(shù)據(jù)類型(即ADT),它由一個數(shù)據(jù)集合以及與數(shù)據(jù)集合綁定在一起的一組運算所構(gòu)成;采用面向過程的結(jié)構(gòu)化程序設計方法,用C/C++程序具體實現(xiàn)它,并列舉了一些應用這種數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)解決實際問題的實例。 《算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)》內(nèi)容包括數(shù)組、鏈表、算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)緒論、線性表、棧、遞歸、隊列、樹
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在國內(nèi)外學者對企業(yè)轉(zhuǎn)型升級知識創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟理論研究基礎上,把產(chǎn)業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟劃分為三個主體:企業(yè)、高校及科研機構(gòu)和政府及其他機構(gòu),從系統(tǒng)動力學的角度分別分析聯(lián)盟主體轉(zhuǎn)型升級知識創(chuàng)新的影響因素,并在此基礎上建立轉(zhuǎn)型升級知識創(chuàng)新動力模型;通過問卷調(diào)查獲取數(shù)據(jù)信息,用Vensim軟件對各模型進行仿真分析,通
本書基于全球城市發(fā)展加快誘發(fā)的水危機、中國快速城市化面臨的水問題、干旱區(qū)城市發(fā)展面臨嚴峻的缺水挑戰(zhàn)等大背景,運用遙感與GIS、社會調(diào)查、數(shù)理統(tǒng)計等多種方法,提出了城市發(fā)展與水資源利用相互關系的研究框架,分析了綠洲城市發(fā)展與水資源利用的動態(tài)演變過程,構(gòu)建綜合測度體系與評價模型探討了城市發(fā)展與水資源開發(fā)利用的交互耦合關系與
《基于網(wǎng)絡大數(shù)據(jù)的社會經(jīng)濟監(jiān)測預警研究》針對網(wǎng)絡大數(shù)據(jù)具有時效性強、分布范圍廣的特點,提出一個基于網(wǎng)絡大數(shù)據(jù)的社會經(jīng)濟監(jiān)測預警的研究框架,對網(wǎng)絡大數(shù)據(jù)進行深入分析和挖掘,在此基礎上就社會轉(zhuǎn)型中的社會經(jīng)濟關鍵指標進行實時監(jiān)測和智能預測,為政府和相關管理部門提供有效的分析工具與決策支持!痘诰W(wǎng)絡大數(shù)據(jù)的社會經(jīng)濟監(jiān)測預警研
新興市場國家的逆向創(chuàng)新:影響因素、實施路徑與案例