在全球化方興未艾的當(dāng)下，移民與社會流動頻繁發(fā)生，文化的混搭與共生已成為人們生活的常態(tài)。文化作為特殊的情境性因素從不同層面影響、改變個人、人際、群體的心理過程。文化會聚心理學(xué)作為一種新的研究范式重新解讀傳統(tǒng)社會心理研究領(lǐng)域，包括自我、認(rèn)同、決策等，本書收錄了已有文化會聚心理學(xué)這一研究范式的**研究成果。

本書是“禮儀面對面叢書”之一，具體介紹了人們在各類工作場所應(yīng)遵循的禮儀規(guī)范。它以“內(nèi)強(qiáng)個人素質(zhì)、外塑團(tuán)隊(duì)形象”為主旨，對穿著打扮、言談話語、待人接物、職場交往等日常工作中的禮儀均有涉及，兼具權(quán)威性、規(guī)范性、時效性與可操作性等特點(diǎn)。既可供各類職場人員用以自修之用，亦可用作職場從業(yè)人員進(jìn)行禮儀培訓(xùn)的教材。

本書是“禮儀面對面叢書”之一，具體介紹了日常交往與應(yīng)酬中人人皆須掌握的禮儀規(guī)范：它強(qiáng)調(diào)“禮尚往來”與有效溝通，對初次交往、因公交往、涉外交往等各式各樣交際場合的禮儀技巧均有所涉及，兼具權(quán)威性、規(guī)范性、時效性與可操作性等特點(diǎn)。既可供注重交際與溝通的各界人士用以自修，亦可用作大專院校學(xué)生學(xué)習(xí)交際禮儀的入門教材。

《微評社會》通過一例例個案描述了時代變遷的軌跡，展示了社會學(xué)和社會的同步發(fā)展。《微評社會》讓社會學(xué)融入輿論場，通過社會學(xué)者與媒體的對話，更好的釋放正能量，降低社會轉(zhuǎn)型的成本。本書在探索“社會學(xué)發(fā)展第三空間”的過程中，也會逐漸完善其體系，使之成為新時期社會

《網(wǎng)絡(luò)成癮：關(guān)系與驅(qū)動》主要是基于調(diào)查分析網(wǎng)絡(luò)行為的問題表現(xiàn)與社會控制狀況，通過對網(wǎng)絡(luò)問題行為及成癮的驅(qū)動性研究，為解決網(wǎng)絡(luò)行為失范及成癮問題而形成的論文集。所有論文是2009年至2014年期間由課題組教師指導(dǎo)的本科生和研究生通過開題、修改及答辯完成，并以時間先后順序編排，包括報告摘要、網(wǎng)絡(luò)行為控制調(diào)查問卷、網(wǎng)絡(luò)成癮研

《城市史研究》創(chuàng)刊于1988年，是目前國內(nèi)唯一的城市史研究專業(yè)刊物，由天津社會科學(xué)院、天津市社會科學(xué)聯(lián)合會主辦，原為年刊，2012年中國城市史研究會成立后，正式成為該會會刊，改為半年刊，由天津社會科學(xué)院出版社出版發(fā)行。從第30輯起，轉(zhuǎn)由社會科學(xué)文獻(xiàn)出版社出版。作為城市史研究的品牌和陣地，《城市史研究》已得到國內(nèi)外同行和

《獨(dú)立與依賴：轉(zhuǎn)型期的中國城市家庭代際關(guān)系》通過家庭走訪調(diào)查，并結(jié)合2008年中國社會科學(xué)院“五城市家庭調(diào)查”所搜集的數(shù)據(jù)，運(yùn)用本森特及其同事們所創(chuàng)建的代際團(tuán)結(jié)理論和測量模型對廣州成年子女與父母的家庭代際關(guān)系現(xiàn)狀和變遷進(jìn)行了全面深入的描繪，充分展示了城市家庭代際關(guān)系在外在形式、行動、情感和態(tài)度方面發(fā)生的具體變化，勾勒出

談判無處不在，職場談薪、生活買賣、商務(wù)合作等，都是最基本的談判情景�！秾�(shí)用談判口才與技巧》總結(jié)出了一套具體詳細(xì)、實(shí)踐性強(qiáng)的談判技巧。教會你如何在談判桌前取勝，無論你的談判對手是汽車銷售商、朋友、生意伙伴、上司，你都能輕松地贏得談判，并且贏得他們的好感。書中有生動而真實(shí)的案例和實(shí)用的談判建議，使你在事業(yè)中如魚得水，享受夢

《公共關(guān)系與公關(guān)禮儀》從塑造形象的角度系統(tǒng)闡述了公共關(guān)系和公關(guān)禮儀兩大板塊的基本理論與相應(yīng)的操作實(shí)務(wù)�！豆�共關(guān)系與公關(guān)禮儀》共十三章，內(nèi)容包括公共關(guān)系概述，公共關(guān)系的產(chǎn)生與發(fā)展，公共關(guān)系的目標(biāo)——塑造組織形象，公共關(guān)系的主體——社會組織，公共關(guān)系的客體——社會公眾，公共關(guān)系的手段——傳播溝通，公共關(guān)系的類型，公共關(guān)系從

職業(yè)牽動著個體的工作和家庭，不同的職業(yè)意味著不同的工作和生活，因而職業(yè)生涯管理不僅關(guān)乎個體成敗，也關(guān)乎企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展�！堵殬I(yè)生涯管理：理論與實(shí)務(wù)/人力資源管理實(shí)戰(zhàn)型系列教材》旨在將職業(yè)生涯管理的理論、工具、方法與途徑等呈獻(xiàn)給讀者�！堵殬I(yè)生涯管理：理論與實(shí)務(wù)/人力資源管理實(shí)戰(zhàn)型系列教材》分為基礎(chǔ)篇、主體篇和過程篇三部分