青藏高原煤炭資源賦存規(guī)律與潛力評(píng)價(jià)

董建國(guó)著的《服務(wù)裝備制造業(yè)走出去職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新與實(shí)踐》遵循理論來(lái)源于實(shí)踐并指導(dǎo)實(shí)踐的原則進(jìn)行撰寫。圍繞裝備制造業(yè)走出去的**化人才培養(yǎng)及產(chǎn)教協(xié)同升級(jí)發(fā)展，具體回應(yīng)了三個(gè)問(wèn)題：一是職業(yè)教育培養(yǎng)的技術(shù)技能人才能力素質(zhì)與裝備制造業(yè)走出去人才需求變化不同步；二是職業(yè)教育技術(shù)技能人才培養(yǎng)課程體系與裝備制造業(yè)走出去人

裝備制造業(yè)被稱為“工業(yè)之母”，是國(guó)民經(jīng)濟(jì)體系的基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè)。全球金融危機(jī)之后，國(guó)內(nèi)外形勢(shì)都發(fā)生了巨大變化，我國(guó)裝備制造業(yè)正處于由中國(guó)制造向中國(guó)創(chuàng)造轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折期，創(chuàng)新是未來(lái)我國(guó)裝備制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的主線主題。明確我國(guó)裝備制造業(yè)技術(shù)創(chuàng)新水平特征和影響因素對(duì)于明確產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新路徑，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。本文根據(jù)裝備

本書是中國(guó)儀表和自動(dòng)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展60年史料的第五輯。該輯共收錄文章（詩(shī)）27篇。每篇文章均配有作者照片或反映歷史史實(shí)的老照片。全書共分宗師風(fēng)范、鍥而不舍、大路蹄痕、如日方升、感嘆歲月五個(gè)欄目，所收錄的文章多是以*人稱記述的，是儀表和自動(dòng)化人的親身經(jīng)歷、親手所為、親眼所見。期盼本書的出版能激勵(lì)年輕一代的儀表和自動(dòng)化工作者們

能源問(wèn)題作為各國(guó)政經(jīng)關(guān)系的重要結(jié)合點(diǎn)，尤其在應(yīng)對(duì)氣候變化及能源安全的大背景下，成為全球治理的核心領(lǐng)域。國(guó)家“十三·五”規(guī)劃明確提出，積極參與國(guó)際能源治理及規(guī)則制定，推動(dòng)構(gòu)建公正合理的全球能源治理機(jī)制。近年，中國(guó)由被動(dòng)接受全球能源治理規(guī)則的追隨者逐步轉(zhuǎn)向主動(dòng)參與治理和塑造規(guī)則的影響者。但總體上我國(guó)在全球能源治理中的影響力

企業(yè)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要元素，在推動(dòng)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展、工業(yè)化進(jìn)程、建立與健全市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制中扮演著重要角色。近代以來(lái)，隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)采取的“股份有限公司”制逐步成為新式企業(yè)運(yùn)行的基本模式。本研究以近代中國(guó)歷史上西部地區(qū)具有較大規(guī)模的重慶電力股份有限公司為個(gè)案，分析其創(chuàng)辦的背景、歷程及經(jīng)營(yíng)效益，表明重慶電力公司在推動(dòng)

信息工業(yè)是一個(gè)全新的概念，包括信息設(shè)備制造和信息數(shù)據(jù)制造兩個(gè)方面。前者指各種信息設(shè)備及其制造，后者指有關(guān)信息獲取與處理的各種知識(shí)、方法與技術(shù)。信息工業(yè)既包括與硬技術(shù)相關(guān)聯(lián)的信息設(shè)備制造，又包括與軟技術(shù)相關(guān)聯(lián)的信息數(shù)據(jù)制造。伴隨著國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級(jí)和經(jīng)濟(jì)驅(qū)動(dòng)要素的轉(zhuǎn)變，信息工業(yè)無(wú)論從與其他產(chǎn)業(yè)的關(guān)

2018年，中國(guó)石油和化學(xué)工業(yè)聯(lián)合會(huì)化工園區(qū)工作委員會(huì)對(duì)全國(guó)化工園區(qū)的綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力、基礎(chǔ)配套設(shè)施、綠色生態(tài)化發(fā)展、安全與公眾認(rèn)知、園區(qū)創(chuàng)新發(fā)展等方面情況進(jìn)行了全面調(diào)研和量化評(píng)價(jià)，在此基礎(chǔ)之上，評(píng)選出了“2018中國(guó)化工園區(qū)30強(qiáng)”�！�2018中國(guó)化工園區(qū)30強(qiáng)》一書對(duì)入選“30強(qiáng)”園區(qū)的發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、投資環(huán)境、綠

海爾在張瑞敏的帶領(lǐng)下，探索出了一條自己的數(shù)字化轉(zhuǎn)型之路。以用戶價(jià)值*人人都是CEO等理念為核心的人單合一模式塑造了數(shù)字經(jīng)濟(jì)下的海爾。今天的海爾是全球數(shù)字化轉(zhuǎn)型的標(biāo)桿，無(wú)數(shù)*的管理學(xué)家和企業(yè)家研究海爾、學(xué)習(xí)海爾。 本書作者郝亞洲長(zhǎng)期對(duì)海爾進(jìn)行零距離的觀察，他旁聽海爾例會(huì)、訪談海爾高管、跟隨張瑞敏出訪，從源頭上思考海爾轉(zhuǎn)型

本書研究工作是在有關(guān)政府部門的支持下，由中國(guó)汽車工程學(xué)會(huì)和中國(guó)人才研究會(huì)汽車專業(yè)委員會(huì)組織汽車企業(yè)、高校、相關(guān)科研機(jī)構(gòu)共同完成。研究工作圍繞中國(guó)汽車產(chǎn)業(yè)人才資源現(xiàn)狀、中國(guó)汽車產(chǎn)業(yè)人才中長(zhǎng)期發(fā)展需求預(yù)測(cè)及規(guī)劃、新技術(shù)革命背景下汽車科技人才特征變化及需求、國(guó)際化視野下汽車產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展新趨勢(shì)、中國(guó)汽車產(chǎn)業(yè)中長(zhǎng)期人才發(fā)展目標(biāo)、