中國國有企業(yè)改革已經(jīng)走過了40多年的歷程。國有企業(yè)改革既是貫穿中國經(jīng)濟(jì)體制改革的主線,也是整個(gè)經(jīng)濟(jì)體制改革的縮影,并因此推動(dòng)中國經(jīng)濟(jì)創(chuàng)造了持續(xù)高達(dá)增長長達(dá)40年的人類奇跡。這是一項(xiàng)前無古人,后無來者的偉大工程。本書真實(shí)記錄了國有企業(yè)改革與發(fā)展的歷史過程,客觀描述國有企業(yè)改革本身的路徑依賴,認(rèn)真總結(jié)國有企業(yè)改革的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在新的歷史條件下用今天的眼光重新審視走過的一切,以使今后國有企業(yè)改革與發(fā)展的步子走得更穩(wěn)健、更扎實(shí)。本書在寫作中采用斷代史體例,便于讀者了解40年國有企業(yè)改革歷程。
章迪誠,男,浙江杭州人。教授,貴州大學(xué)東方管理研究院院長,貴州省文史研究館館員。
出版專著、論著、教材9部;主持完成國家社科基金、省社科基金、省部級(jí)社會(huì)科學(xué)和軟科學(xué)課題20余項(xiàng)。累計(jì)發(fā)表學(xué)術(shù)成果400余萬字,在國內(nèi)外學(xué)術(shù)刊物發(fā)表經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)論文180余篇,其中多篇被《新華文摘》《人大復(fù)印資料》轉(zhuǎn)載。獲省部級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)11項(xiàng),其中省部級(jí)一等獎(jiǎng)5項(xiàng)。
目錄:
第一章 新中國國有企業(yè)的建立
第二章 傳統(tǒng)國有企業(yè)的管理體制
第三章 國有企業(yè)改革的早期理論探索
第四章 國有企業(yè)改革的早期實(shí)踐
第五章 中國國有企業(yè)改革的時(shí)期劃分
第六章 中國國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)多元化歷程
第七章 中國國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制改革歷程
第八章 國有資產(chǎn)管理體制改革歷程
第九章 改革開放后的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境與國有企業(yè)改革
注 釋
參考文獻(xiàn)
附 錄 項(xiàng)重點(diǎn)工程名單