本書通過研究圖書館的演變歷程和基本理論，分析圖書館架構(gòu)的組織結(jié)構(gòu)、規(guī)劃管理、人力資源和財務(wù)控制。另外，研究了數(shù)字化時代下圖書館的創(chuàng)新服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量評價和改進(jìn)策略，以及營銷和社區(qū)參與，同時探討了信息技術(shù)在圖書館管理與服務(wù)中的應(yīng)用，現(xiàn)代圖書館的人才培養(yǎng)需求和團(tuán)隊管理等內(nèi)容。