本套手冊的編制以實現(xiàn)基層單位“一崗一標準、一崗一題庫、一崗一手冊”為目標，清單即崗位操作技能清單，題庫即崗位培訓考核配套試題、手冊即《培訓手冊》，是基層崗位員工日常作業(yè)、學習培訓的指導性資料。人才培育是核心，崗位培訓是基礎�；鶎訂T工是公司各項工作的具體執(zhí)行者，對企業(yè)發(fā)展起著基礎建設的作用，因此，基層崗位員工的能力培養(yǎng)至關重要。集團公司總經(jīng)理2號令首次提出要培養(yǎng)技能操作人員“五懂五會五能”的能力，集團公司也將技能操作人員“五懂五會五能”寫入《中國石化HSE管理體系手冊》，作為基層建設的一項重要內(nèi)容。