本書共三章：第一章介紹內(nèi)部人力資源市場建設(shè)背景、意義、目標、導(dǎo)向、歷程及主要內(nèi)容；第二章對內(nèi)部人力資源市場10項通用制度的重要概念、核心內(nèi)容、重要條款等進行解讀；第三章以“一問一答”形式對涉及職工切身利益的員工流動條件、待遇標準、考核應(yīng)用等問題進行解答；附錄為內(nèi)部人力資源市場10項制度原文。