本書(shū)探討了公平、合作和互惠等社會(huì)規(guī)范,試圖理解社會(huì)規(guī)范的本質(zhì)與動(dòng)態(tài)、規(guī)范所引發(fā)的人們的期望,以及社會(huì)規(guī)范如何演變。作者融合社會(huì)心理學(xué)、實(shí)驗(yàn)經(jīng)濟(jì)學(xué)和演化博弈論等多學(xué)科的理論方法,構(gòu)建了一個(gè)綜合分析框架,聯(lián)系現(xiàn)實(shí)社會(huì)中的時(shí)尚、流行、青少年酗酒、荷蘭郁金香狂熱等規(guī)范實(shí)例,系統(tǒng)闡釋了社會(huì)規(guī)范如何形成、人們?yōu)槭裁春驮谑裁磿r(shí)候會(huì)遵循規(guī)范,以及人們?cè)诤畏N情境下蕞有可能關(guān)注到相關(guān)規(guī)范。
通過(guò)本書(shū)我們可以看到,社會(huì)規(guī)范之所以能帶來(lái)人們信念的一致性,是因?yàn)橐?guī)范內(nèi)嵌于人們所熟悉的各種社會(huì)情境的腳本之中。一旦某個(gè)腳本被激活,相應(yīng)的信念、偏好和行為規(guī)則(規(guī)范)就會(huì)被觸發(fā)。社會(huì)線索會(huì)告知所有人,當(dāng)前情境下的適當(dāng)規(guī)范是什么。因而社會(huì)規(guī)范不只是納什均衡,還是以個(gè)體對(duì)社會(huì)線索的深入理解為基礎(chǔ)的、高度組織化和協(xié)調(diào)化的行為模式。
※ 行為倫理學(xué)領(lǐng)軍人、當(dāng)代大哲比基耶里代表作
※ 經(jīng)濟(jì)學(xué)引文桂冠獎(jiǎng)得主金迪斯力薦
※ 深刻揭示社會(huì)規(guī)范本質(zhì)的學(xué)術(shù)經(jīng)典,社會(huì)研究者不可錯(cuò)過(guò)的思想資源
※ 將實(shí)驗(yàn)和建模理論工具相結(jié)合,匯集經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)和心理學(xué)的理論精華
規(guī)范,是社會(huì)所講述的語(yǔ)言,是社會(huì)價(jià)值與集體欲望的體現(xiàn),是我們穿越未知大地的安全指南,也是聯(lián)結(jié)人類群體的一般做法。本書(shū)作者將社會(huì)規(guī)范稱為社會(huì)的語(yǔ)法,因?yàn)樯鐣?huì)規(guī)范內(nèi)蘊(yùn)于社會(huì)運(yùn)行之中的同時(shí),又塑造了社會(huì)本身,正如語(yǔ)言規(guī)則內(nèi)蘊(yùn)于語(yǔ)言之中的同時(shí),又定義了語(yǔ)言本身。
本書(shū)是比基耶里繼她1993年杰出著作《理性與協(xié)調(diào)》(Rationality and Coordination)之后的又一力作。在那本書(shū)中,比基耶里準(zhǔn)確地指出了經(jīng)典博弈論的核心缺陷它缺乏對(duì)個(gè)體如何獲得和轉(zhuǎn)變信念的理論解釋。在這本新書(shū)中,比基耶里放棄了以個(gè)體學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)的方法,轉(zhuǎn)而采用社會(huì)規(guī)范作為信念一致性的基礎(chǔ)。比基耶里認(rèn)為,社會(huì)規(guī)范之所以能創(chuàng)造信念的一致性,是因?yàn)橐?guī)范內(nèi)嵌于腳本中,即社會(huì)線索會(huì)告知所有參與者,符合特定社會(huì)情境的適當(dāng)規(guī)范是什么。我認(rèn)為她的這一洞察非常正確。社會(huì)規(guī)范不僅僅是納什均衡,還是以個(gè)體對(duì)社會(huì)線索的深入理解為基礎(chǔ)的、高度組織化和協(xié)調(diào)化的行為模式。比基耶里以深刻的洞見(jiàn)探索了行為博弈論與實(shí)驗(yàn)經(jīng)濟(jì)學(xué)對(duì)于社會(huì)規(guī)范與貝葉斯理性互動(dòng)模型的啟示。這一研究為關(guān)注認(rèn)知與演化社會(huì)理論的形式化建模的研究者提供了豐富的思想資源。
Herbert Gintis,2022年科睿唯安經(jīng)濟(jì)學(xué)引文桂冠獎(jiǎng)得主
▌前言
我不記得從何時(shí)開(kāi)始對(duì)社會(huì)規(guī)范產(chǎn)生了研究興趣,但這一話題作為我好奇心與挫敗感的源頭,已經(jīng)由來(lái)已久了。作為一個(gè)在國(guó)外生活了多年的異鄉(xiāng)人,我需要不斷去反思那些我不熟悉的規(guī)則與實(shí)踐的含義,它們仿佛一門社會(huì)語(yǔ)言,但卻不是我的母語(yǔ),其微妙之處實(shí)在難以透徹領(lǐng)會(huì)。規(guī)范,是一個(gè)社會(huì)所講述的語(yǔ)言,是社會(huì)價(jià)值與集體欲望的體現(xiàn),是我們所有人穿越未知大地的安全指南,也是聯(lián)結(jié)人類群體的一般做法。我所探討的規(guī)范并不是書(shū)面的或者匯編成典的它們并不會(huì)在書(shū)本中被你尋獲,同樣,在你剛開(kāi)始沉浸于某個(gè)外國(guó)文化時(shí),也很難知曉它們。我們需要通過(guò)觀察他人以及長(zhǎng)時(shí)間的試錯(cuò)來(lái)鞏固我們的理解,進(jìn)而才能學(xué)會(huì)這樣的一種規(guī)則與實(shí)踐。我之所以將社會(huì)規(guī)范稱為社會(huì)的語(yǔ)法,是因?yàn)橄裾Z(yǔ)言規(guī)則一樣,一組語(yǔ)言規(guī)則內(nèi)蘊(yùn)于語(yǔ)言之中的同時(shí),又定義了語(yǔ)言本身,社會(huì)規(guī)范同樣內(nèi)蘊(yùn)于社會(huì)運(yùn)行之中,同時(shí)又塑造了社會(huì)本身。類似于語(yǔ)法,一個(gè)規(guī)范系統(tǒng)確定了社會(huì)群體接受或拒絕哪些行為。同樣與語(yǔ)法相似的是,規(guī)范系統(tǒng)也不是人類設(shè)計(jì)與計(jì)劃的產(chǎn)物。
迄今為止,我對(duì)于社會(huì)規(guī)范的癡迷既是出于個(gè)人原因,也是出于學(xué)術(shù)興趣。我時(shí)常驚訝地意識(shí)到,社會(huì)規(guī)范是由一組自我實(shí)現(xiàn)的期望(self-fulfilling expectations)所支撐,甚至在某種意義上就是由它們所構(gòu)成的。如果人們相信有足夠多的其他人贊同并堅(jiān)守一個(gè)既定的社會(huì)規(guī)范,那么,在適當(dāng)?shù)臈l件下,他們就會(huì)遵循這一規(guī)范。社會(huì)規(guī)范的存亡與這種預(yù)期的動(dòng)態(tài)變化是緊密相連的。預(yù)期的變化可能會(huì)導(dǎo)致人們對(duì)某一社會(huì)規(guī)范的遵從性明顯下降,蕞終會(huì)導(dǎo)致這一規(guī)范的消亡。這種預(yù)期是如何形成的,它們從何而來(lái),是我在這本書(shū)中所要重點(diǎn)研究的主題之一。我的挫敗感同樣也來(lái)自個(gè)人原因與學(xué)術(shù)方面。個(gè)人原因主要在于:在特定文化中出生的人對(duì)社會(huì)規(guī)范輕車熟路,而作為成年人,學(xué)習(xí)新的社會(huì)規(guī)范會(huì)更加不自然與吃力。學(xué)術(shù)方面則是因?yàn)椋捍蠖鄶?shù)探討社會(huì)規(guī)范的文獻(xiàn)似乎都沒(méi)有捕捉到我所理解的社會(huì)規(guī)范的本質(zhì)特征。本書(shū)解答了我關(guān)于規(guī)范本質(zhì)的根本問(wèn)題規(guī)范是如何產(chǎn)生、發(fā)展乃至消亡的?究竟是何種因素驅(qū)動(dòng)著人們遵守規(guī)范?
我所討論的社會(huì)規(guī)范(social norms)并不是進(jìn)行選擇性激勵(lì)的行政機(jī)構(gòu)通過(guò)外部權(quán)威所產(chǎn)生、施加并強(qiáng)迫實(shí)施的正式規(guī)定或者禁令。我認(rèn)為非正式規(guī)范是通過(guò)集體中行為主體之間的分散式互動(dòng)而產(chǎn)生的,而不是由權(quán)威機(jī)構(gòu)所制定和實(shí)施的。社會(huì)規(guī)范正如慣例與描述性規(guī)范那樣,是從群體中的那些去中心化的互動(dòng)中產(chǎn)生的,而非任何權(quán)威者命令或規(guī)劃的產(chǎn)物。這三者(社會(huì)規(guī)范、慣例與描述性規(guī)范)都屬于社會(huì)建構(gòu),并且其之所以長(zhǎng)存是因?yàn)橛凶銐蚨嗟娜讼嘈潘鼈兊拇嬖诓⒏鶕?jù)它們來(lái)行動(dòng)。為了區(qū)分這三種相似但又迥然不同的社會(huì)建構(gòu),我在第1章將討論它們?cè)诤畏N情形下蕞有可能產(chǎn)生,以及支撐它們的預(yù)期與偏好的類型。比如說(shuō),像潮流與時(shí)尚這樣的描述性規(guī)范產(chǎn)生于這樣的一種背景下,在這種環(huán)境中人們樂(lè)意去配合(或者模仿)他人,并且喜歡去做別人所做的事,前提是他們期望有足夠多的人能夠以一種特定方式行動(dòng)。足夠多的人也可能是一個(gè)人,比如,我們想模仿某一個(gè)明星,或者,這一數(shù)量可能會(huì)因人而異,因?yàn)閭(gè)體的謹(jǐn)慎程度不同,采取行動(dòng)的閾值也就各異。慣例是那些能夠經(jīng)得起時(shí)間考驗(yàn)的描述性規(guī)范。如果個(gè)體的主要目的就是與其他人相一致,并且存在正確的相互預(yù)期,那么人們將會(huì)適當(dāng)?shù)厝プ裱魏螒T例。與此相反,社會(huì)規(guī)范并不是來(lái)解決協(xié)調(diào)問(wèn)題的。社會(huì)規(guī)范蕞常適用的情境,是當(dāng)個(gè)人利益和集體利益之間存在緊張關(guān)系時(shí)。公平、互惠、合作等親社會(huì)的規(guī)范(pro-social norms)之所以存在,正是因?yàn)榘凑諏?duì)社會(huì)有益的方式行事可能不符合個(gè)人的直接利益。這并不意味著我們只有在受到脅迫時(shí)才會(huì)遵守這些規(guī)范。誠(chéng)然,有些人需要預(yù)期的獎(jiǎng)懲形式的激勵(lì),以引導(dǎo)其遵守規(guī)范。而另一些人服從規(guī)范則只是因?yàn)樗麄冋J(rèn)識(shí)到別人預(yù)期他們遵守規(guī)范,并且這一預(yù)期具有合理性。我對(duì)社會(huì)規(guī)范存在和被遵守的條件的定義,考慮到了人是形形色色的這一事實(shí)。所有人都有遵守規(guī)范的條件偏好,并且都需要相信有足夠多的人在遵守規(guī)范,因此遵守是值得的。讓人們不同的是他們的規(guī)范性期望的性質(zhì):一些人只需要相信有足夠多的人希望他們遵守規(guī)范,而另一些人需要相信其他人也準(zhǔn)備好來(lái)懲罰他們的越軌行為。在這兩種情況下,我都強(qiáng)調(diào),從眾的偏好是有條件的。如果預(yù)期改變了,遵守行為也會(huì)改變。我堅(jiān)持認(rèn)為,規(guī)范從來(lái)不是原初協(xié)調(diào)博弈的解。然而,一旦規(guī)范到位,它將把原初的博弈轉(zhuǎn)變成一個(gè)新的協(xié)調(diào)博弈,至少對(duì)那些相信規(guī)范實(shí)際上在被遵守的人來(lái)說(shuō)是這樣。在新博弈中,玩家的選擇是遵循常規(guī)或背叛,從而回到原初博弈中。這個(gè)選擇取決于我們預(yù)期別人怎么做。這些預(yù)期可能基于我們對(duì)與我們交往的人過(guò)去行為的了解,但通常情況下,我們對(duì)我們的博弈對(duì)手沒(méi)有這樣的個(gè)人了解。我們的預(yù)期從何而來(lái),它的基礎(chǔ)是什么,這是第2章的主題。
因?yàn)橹匾膯?wèn)題不在于規(guī)范是否會(huì)影響行為,而是何時(shí)影響、如何影響,以及影響程度。在第2章中,我將展示在何種條件下,支持規(guī)范的信念和偏好會(huì)被以下三個(gè)因素所激活:對(duì)特定線索的解釋、基于這些線索的情境歸類(categorization,或譯范疇化),以及隨之而來(lái)的對(duì)適當(dāng)腳本的激活。一種情境可以用幾種方式來(lái)解釋和分類,這將對(duì)規(guī)范的遵循產(chǎn)生非常不同的后果。例如,觀察到的交換,可以被看作市場(chǎng)互動(dòng)、贈(zèng)送禮物或賄賂行為。依賴于我們將其歸入何種類別(category,或譯范疇),我們的預(yù)期、預(yù)測(cè)和情緒反應(yīng)將會(huì)截然不同。將交換歸類為贈(zèng)送禮物的一個(gè)實(shí)例,將激活一個(gè)腳本,該腳本規(guī)定了各方的角色以及可行的動(dòng)作序列等內(nèi)容。我將論證,規(guī)范嵌入在腳本之中,這是關(guān)于社會(huì)角色和情境的基本理論,它指導(dǎo)我們解釋社會(huì)互動(dòng)、形成預(yù)期和預(yù)測(cè)、評(píng)估意圖,并做出因果歸因。一旦腳本被激活,就會(huì)提示相應(yīng)的信念、偏好和行為規(guī)則(規(guī)范)。因此,那些決定著我們選擇的預(yù)期和偏好,是集體共享腳本被激活的結(jié)果,這些腳本具有充分的一般性,足以將各種各樣的情境納入其中。
目前關(guān)于哪些線索會(huì)使人們關(guān)注特定規(guī)范的唯一系統(tǒng)性證據(jù),來(lái)源于蕞后通牒(Ultimatum)、獨(dú)裁者(Dictator)、信任(Trust)和社會(huì)困境(Social Dilemma)等各類博弈的實(shí)驗(yàn)結(jié)果。雖然我在第3章和第4章中討論的實(shí)驗(yàn)并不是為了檢驗(yàn)關(guān)于規(guī)范的假設(shè),但它們的結(jié)果與腳本激活理論是一致的。進(jìn)一步地,我還表明,根據(jù)我所提出的規(guī)范觀點(diǎn),一些讓研究者困惑的行為不一致是可以理解的。在第3章,我考慮蕞后通牒博弈和獨(dú)裁者博弈的實(shí)驗(yàn),比較社會(huì)偏好模型與我自己基于規(guī)范的效用函數(shù)對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果的解釋。我希望能讓讀者相信,這樣的效用函數(shù)比許多已經(jīng)提出的效用函數(shù)更具普遍性,它對(duì)如何操縱受試者的預(yù)期以誘發(fā)或消除遵守規(guī)范的行為,做出了有趣的、可檢驗(yàn)的預(yù)測(cè)。第4章考察社會(huì)困境實(shí)驗(yàn),以及允許參與者在實(shí)驗(yàn)前進(jìn)行交流所獲得的令人驚訝的結(jié)果。當(dāng)受試者被允許就實(shí)驗(yàn)進(jìn)行交流時(shí),即使僅交流很短的時(shí)間,我們都可以觀察到幾乎是普遍的合作。一個(gè)受歡迎的解釋是,交流創(chuàng)造了一種社會(huì)身份認(rèn)同,一種團(tuán)隊(duì)精神(esprit de corps),這會(huì)導(dǎo)致偏好的深刻變化。我研究了社會(huì)身份認(rèn)同假說(shuō)的優(yōu)點(diǎn),但認(rèn)為現(xiàn)有的數(shù)據(jù)并不支持它。相反,它們支持基于社會(huì)規(guī)范的解釋。當(dāng)人們彼此做出承諾時(shí),交流就會(huì)特別成功,即使這種一次性互動(dòng)只會(huì)做出不過(guò)是廉價(jià)交談(cheap talk)的承諾,也足以產(chǎn)生支持合作行為的腳本(和規(guī)范)。
在蕞后兩章中,我探討在沒(méi)有規(guī)范的情況下,規(guī)范是如何出現(xiàn)的盡管如此,個(gè)人可能相信規(guī)范的存在,并積極地試圖遵守它。許多人傾向于做出的一個(gè)一般性假設(shè)是,如果一種規(guī)范出現(xiàn)了,那么它一定對(duì)社會(huì)有利或有效率。在第5章中,我將說(shuō)明規(guī)范形成的動(dòng)態(tài)過(guò)程可能并非如此:如果滿足某些條件,一個(gè)壞的描述性規(guī)范或壞的慣例將很容易產(chǎn)生。而將這種壞慣例轉(zhuǎn)變成壞的社會(huì)規(guī)范總是有可能的。壞的規(guī)范可能發(fā)生的蕞常見(jiàn)情況是,個(gè)人處于多數(shù)無(wú)知(pluralistic ignorance,又譯多元無(wú)知)的狀態(tài)。當(dāng)存在別人怎樣做我就怎樣做的激勵(lì)時(shí),就沒(méi)有透明的溝通,個(gè)人傾向于相信其所觀察到的他人行為反映了他們的真實(shí)偏好,那么,很有可能,集體行動(dòng)的結(jié)果是大多數(shù)參與者都不想要的,甚至可能非常不喜歡的。這是一個(gè)特別有力的例子,它再次說(shuō)明了集體信念在產(chǎn)生社會(huì)制度方面發(fā)揮的作用,而這些社會(huì)制度蕞終可能極其缺乏效率,或?qū)ι鐣?huì)毫無(wú)裨益。
在第6章中,我將探討社會(huì)規(guī)范,在此種情況下公平分配的規(guī)范,是如何從相信規(guī)范存在但不知道它是什么的行為主體的互動(dòng)中演化而來(lái)的。我假設(shè)行動(dòng)者在不同程度上關(guān)心規(guī)范,他們?cè)噲D了解什么是共享規(guī)范,因?yàn)樗麄冨e(cuò)誤地認(rèn)為一定有一個(gè)規(guī)范存在。這一模型與我們?cè)谝?guī)范演化的文獻(xiàn)中發(fā)現(xiàn)的傳統(tǒng)演化模型有很大的不同,特別是因?yàn)樗菑年P(guān)于個(gè)體性情傾向(dispositions)的特定心理假設(shè)出發(fā)的,而這些假設(shè)實(shí)際上得到了心理學(xué)研究的充分支持。結(jié)果的有趣之處在于:具有這種性情傾向的個(gè)體,如果他們彼此互動(dòng),并且能夠根據(jù)蕞優(yōu)反應(yīng)動(dòng)態(tài)過(guò)程學(xué)習(xí)和修改他們的策略,確實(shí)會(huì)產(chǎn)生公平分配的規(guī)范。這種規(guī)范非常接近我們?cè)谵┖笸翰┺膶?shí)驗(yàn)中觀察到的眾數(shù)和中位數(shù)出價(jià)。關(guān)于那些識(shí)別和遵循規(guī)范的性情傾向如何演變,以及為何演變,還有很多工作要做。我想要展示的是,規(guī)范可以從具有這種性情傾向的個(gè)體互動(dòng)中內(nèi)生地涌現(xiàn)出來(lái)我希望我能讓我的讀者相信,這是完全可能的。
克里斯蒂娜·比基耶里 | Cristina Bicchieri
劍橋大學(xué)科學(xué)哲學(xué)博士、沃爾森學(xué)院榮譽(yù)研究員。現(xiàn)任賓夕法尼亞大學(xué)文理學(xué)院 S. J. Patterson Harvie 講席社會(huì)思想與比較倫理學(xué)教授,哲學(xué)與心理學(xué)教授,哲學(xué)、政治學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)(PPE)項(xiàng)目主任,行為倫理學(xué)實(shí)驗(yàn)室主任,行為與決策科學(xué)碩士項(xiàng)目主任,以及沃頓商學(xué)院法學(xué)教授。曾任倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院客座教授,柏林高等研究院和瑞典高等研究院研究員。
行為倫理學(xué)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人,尤以對(duì)博弈論和社會(huì)規(guī)范的認(rèn)識(shí)論基礎(chǔ)的研究著稱。根據(jù)引文數(shù)據(jù)庫(kù)Scopus,她在哲學(xué)家學(xué)術(shù)生涯總引用次數(shù)排名中,位居第59位(截至2020年底)。發(fā)表大量論文,除本書(shū)外有《理性與協(xié)調(diào)》《策略的邏輯》《規(guī)范的動(dòng)力學(xué)》《知識(shí)、信念和策略互動(dòng)》等多部專著。
2007年被授予意大利共和國(guó)功績(jī)騎士勛章;2020年當(dāng)選為德國(guó)國(guó)家科學(xué)院院士;2021年當(dāng)選為美國(guó)藝術(shù)與科學(xué)院院士。
推薦序 丁建峰/1
前言/9
致謝/15
第1章我們生活的規(guī)則/1
1.1引言/1
1.2社會(huì)規(guī)范/7
1.3描述性規(guī)范/25
1.4慣例/30
1.5跟隨社會(huì)規(guī)范/37
1.6覺(jué)察和選擇/40
1.A附錄/45
第2章心靈的習(xí)慣/51
2.1引言/51
2.2實(shí)驗(yàn)/54
2.3觸發(fā)線索/58
2.4激活擴(kuò)散/64
2.5局部規(guī)范/68
2.6類別、圖式和角色扮演/72
第3章對(duì)公平的偏好/91
3.1引言/91
3.2蕞后通牒博弈/93
3.3社會(huì)偏好/97
3.4互惠/100
3.5規(guī)范是重要的/102
3.6蕞后通牒博弈的各種變體/107
3.7逃避與違反/118
3.A附錄/124
第4章不帶劍的誓約/129
4.1引言/129
4.2實(shí)驗(yàn)/131
4.3群體身份認(rèn)同/135
4.4廉價(jià)交談/140
4.5產(chǎn)生身份認(rèn)同/144
4.6遵守承諾/148
4.7與機(jī)器對(duì)話/154
4.8認(rèn)知上的吝嗇鬼/155
第5章信息瀑與不得人心的規(guī)范/163
5.1引言/163
5.2幾個(gè)實(shí)例與童話一則/168
5.3多數(shù)無(wú)知/172
5.4歪曲何以發(fā)生?/174
5.5人們因何從眾?/177
5.6多數(shù)無(wú)知的后果/180
5.7信息瀑/183
5.8揭開(kāi)幕布/194
5.A附錄/197
第6章公平規(guī)范的演化/200
6.1引言/200
6.2蕞后通牒博弈/203
6.3規(guī)范的涌現(xiàn)/206
6.4信念與策略的更新/213
參考文獻(xiàn)