資本運作是一個非常大的概念,不是以簡單的一句話、一段文字,甚至一本書的內容就可以囊括下來。資本運作是一項復雜而系統(tǒng)的工程,涉及企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、財務管理、合法合規(guī)等多個方面。企業(yè)應根據(jù)自身實際情況,靈活運用各種資本運作工具,實現(xiàn)資本的最大化增值。
 筆者結合自身的專業(yè)知識與多年的行業(yè)積累,以資本運作為主題,總結了以下八個切入角度。
 資本運作的底層邏輯;
 資本運作的架構搭建;
 產(chǎn)融結合如何提高企業(yè)回報;
 資本運作時如何籌集資本;
 股權投資如何讓企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)與資本的雙豐收;
 并購重組如何幫助企業(yè)迅速擴大規(guī)模;
 注冊制時代的IPO如何進行;
 資本運作后如何才能實現(xiàn)最大價值的退出。
 當然,本書內容有限,無法涵蓋資本運作的所有細節(jié)和案例,但希望通過上述八個角度的詳細闡述,為讀者提供全面而深入的分析,幫助企業(yè)更好地理解資本運作的本質和規(guī)律,為企業(yè)的資本運作提供有益的參考和借鑒。
		 
	
 仝寶雄,陜西寶雞縣人,中共黨員,管理學碩士、金融學碩士,在職數(shù)量經(jīng)濟與技術經(jīng)濟專業(yè)博士。高級工程師、高級經(jīng)濟師、注冊金融分析師、注冊理財規(guī)劃師、高級人力資源管理師、高級勞動關系協(xié)調師,獨立董事、董事會秘書。
 出版?zhèn)人專著《薪酬 考核 激勵 晉升一本通》《組織績效管理實戰(zhàn)一本通》《勞動用工風險實戰(zhàn)一本通》《公司控制權頂層設計》《HR選人用人必學必*書》《人力資源管理實務》《新常態(tài)下基層工會實踐與創(chuàng)新》《新形勢下我國企業(yè)人才管理創(chuàng)新與實踐》等,合著《新時期非公組織人才管理創(chuàng)新研究》等,主編《戰(zhàn)略視角下的人力資源管理研究》等,參編《經(jīng)濟學》《現(xiàn)代人力資源管理及其新發(fā)展》等。主持過多項課題,其中人力資源管理的國際比較及其在我國企業(yè)的實際應用獲教育科研三等獎。在國家及省部級期刊上發(fā)表學術論文20余篇,其中《新時期企業(yè)工會工作的創(chuàng)新方法與實現(xiàn)途徑的探析》獲全國科研論文評選一等獎、《基于企業(yè)高層次人才管理模式創(chuàng)新研究》獲實踐與創(chuàng)新論文評選一等獎。
 
第一章 底層邏輯:探索企業(yè)資本增值背后的原因
 什么是資本與資本運作 / 2
 什么是資本 / 2
 什么是資本運作 / 3
 資本與資本運營的關系 / 4
 資本運營與資產(chǎn)運營的區(qū)別 / 6
 資本運作的主體、客體 / 7
 資本運作的類型:擴張VS收縮 / 7
 擴張型資本運作 / 9
 收縮型資本運作 / 11
 資本運作的基本原則 / 13
 原則一,立足企業(yè)自身 / 14
 原則二,優(yōu)化資本結構 / 15
 原則三,優(yōu)勢互補 / 15
 原則四,運作多元化 / 16
 原則五,防范出現(xiàn)投機心理 / 17
 資本運作與公司治理 / 18
 資本運作與公司治理的關系 / 18
 資本運作之下公司治理的設計 / 20
 資本思維:賺錢的公司與值錢的公司 / 22
 什么是賺錢的公司 / 23
 什么是值錢的公司 / 24
 新經(jīng)濟領域的資本運作 / 25
 新經(jīng)濟領域企業(yè)對資本更加依賴 / 27
 新經(jīng)濟領域企業(yè)資本運作的挑戰(zhàn) / 27
 綠色可持續(xù)發(fā)展視角下的資本運作 / 29
 綠色產(chǎn)業(yè)的資本運作特點 / 30
 綠色產(chǎn)業(yè)企業(yè)的資本運作要點 / 31
第二章 架構搭建:做好企業(yè)資本運作的頂層設計
 構建合理、完善的股權體系 / 34
 確定股權主體架構模型 / 36
 選擇好公司股權架構類型 / 37
 遵循股權架構搭建的原則 / 38
 打造合理的債務體系 / 39
 明確債務優(yōu)化目標 / 40
 評估現(xiàn)有債務結構 / 41
 制定債務結構優(yōu)化策略 / 43
 基于企業(yè)戰(zhàn)略定位做資本運營 / 44
 基于企業(yè)戰(zhàn)略做資本運營的價值 / 44
 不同經(jīng)營狀態(tài)的資本運營要點 / 45
 提高企業(yè)組織結構與資本運營的匹配性 / 47
 企業(yè)組織組成要素 / 47
 企業(yè)組織結構的搭建 / 48
 商業(yè)模式創(chuàng)新與資本運營 / 50
 商業(yè)模式創(chuàng)新與資本運營的關系 / 51
 提供比別人更加懂我的價值 / 52
 創(chuàng)新收入模式 / 53
 做好資金運作才能做好資本運作 / 54
 做好現(xiàn)金流管理 / 55
 做好預算管理 / 57
第三章 產(chǎn)融結合:資本驅動產(chǎn)業(yè),產(chǎn)業(yè)支撐資本
 產(chǎn)融結合,企業(yè)回報高增長的秘密 / 62
 產(chǎn)融結合的定義與本質 / 62
 產(chǎn)融結合的主要特點 / 63
 產(chǎn)融結合的主要形式 / 65
 產(chǎn)融結合的動因 / 66
 根據(jù)不同標準做產(chǎn)融結合分類 / 67
 市場主導型模式 / 68
 銀行主導型模式 / 69
 政府主導型模式 / 70
 產(chǎn)融結合要素:經(jīng)營、環(huán)境、收益、競爭 / 71
 產(chǎn)融結合與經(jīng)營 / 71
 產(chǎn)融結合與環(huán)境 / 72
 產(chǎn)融結合與收益 / 72
 產(chǎn)融結合與競爭 / 73
 產(chǎn)融結合路徑:不同需求,方向不同 / 74
 根據(jù)產(chǎn)業(yè)特點需求做選擇 / 74
 根據(jù)發(fā)展階段做選擇 / 75
 根據(jù)所處產(chǎn)業(yè)鏈位置做選擇 / 75
 根據(jù)市場競爭程度做選擇 / 76
 產(chǎn)融結合的方向:企業(yè)形態(tài)不同,選擇的方式不同 / 77
 方向一,成立金融機構 / 77
 方向二,參控結合 / 78
 方向三,深耕內部 / 79
第四章 資本籌集:以最小代價融到最多資金
 股權融資,最常用且最有效的方法 / 82
 遵守股權融資的原則 / 83
 選對投資人 / 84
 做大企業(yè)估值 / 85
 不同發(fā)展階段的企業(yè)融資要點 / 85
 債權融資,有償使用企業(yè)外部資金 / 86
 債權融資的方式 / 87
 債權發(fā)行的特征 / 87
 債權發(fā)行的相關要點 / 88
 借貸融資,借別人的錢辦自己的事 / 90
 借貸融資的優(yōu)劣勢 / 91
 借貸融資的類型 / 92
 企業(yè)如何向銀行貸款 / 93
 內部融資,不要浪費原有的資源 / 94
 內部融資的優(yōu)劣勢 / 95
 內部融資的具體路徑 / 95
 貿易融資,利用進出口業(yè)務向銀行借錢 / 96
 貿易融資的優(yōu)劣勢 / 97
 貿易融資的方式 / 98
 貿易融資的特點 / 99
 政策融資,享受國家政策帶來的紅利 / 100
 政策性融資的具體作用 / 100
 政策性融資的特點 / 101
 政策性融資的形式 / 101
第五章 股權投資:資本生資本的秘密
 為什么股權投資能讓資產(chǎn)增值 / 104
 市場認可 / 104
 國家支持 / 105
 價值增長 / 105
 決策管理 / 105
 股權投資規(guī)劃部署,做好長遠布局 / 106
 設立清晰的投資目標 / 106
 對自身風險承受能力進行評估 / 107
 制定投資策略 / 109
 不是所有公司都值得投資 / 110
 分析全球局勢 / 110
 把握經(jīng)濟環(huán)境 / 111
 選擇提價不影響銷量的企業(yè) / 111
 選擇好行業(yè) / 112
 選擇強實力企業(yè) / 113
 盡職調查,保障投資安全 / 114
 盡職調查的兩大作用 / 114
 盡職調查的基本原則 / 115
 制定盡職調查提綱 / 116
 估值定價,確定合理投資價格 / 118
 選擇合適的估值方法 / 119
 企業(yè)不同發(fā)展階段的股權估值 / 120
 股權估值的關鍵指標 / 121
 明確協(xié)議條款,確定退出方式 / 122
 條款一,優(yōu)先分紅權 / 123
 條款二,反稀釋條款 / 124
 條款三,優(yōu)先清算權 / 125
 條款四,董事選任權 / 126
 條款五,一票否決權 / 126
 條款六,估值調整 / 127
第六章 并購重組:實現(xiàn)1 1>2的資本運作效果
 并購重組,企業(yè)成長催化劑 / 130
 企業(yè)并購資金需求特點 / 131
 企業(yè)并購的理論來源 / 131
 并購條件及規(guī)則 / 133
 并購需符合的規(guī)定 / 134
 并購構成重大資產(chǎn)重組的標準 / 135
 通過發(fā)行股份購買資產(chǎn)的要求 / 136
 并購過程及操作 / 138
 階段一,并購準備 / 138
 階段二,并購實施 / 139
 階段三,并購整合 / 140
 并購協(xié)議及條款 / 141
 條款一,并購標的的確認 / 142
 條款二,業(yè)績對賭 / 143
 條款三,交易價款預支付 / 144
 條款四,過渡期安排 / 145
 并購整合及管理 / 145
 并購整合的類型 / 146
 并購整合的范圍 / 146
第七章 IPO:注冊制時代企業(yè)如何上市
 什么是IPO注冊制 / 150
 注冊制的優(yōu)勢 / 150
 注冊制的劣勢 / 151
 注冊制下的IPO流程 / 152
 環(huán)節(jié)一,股份改制 / 153
 環(huán)節(jié)二,上市輔導 / 153
 環(huán)節(jié)三,上市申報 / 154
 環(huán)節(jié)四,審核問詢 / 158
 環(huán)節(jié)五,注冊發(fā)行 / 158
 注冊制下的主板上市規(guī)則 / 161
 財務標準 / 161
 信息披露 / 165
 注冊制下的創(chuàng)業(yè)板上市規(guī)則 / 168
 財務標準 / 168
 信息披露 / 171
 注冊制下的科創(chuàng)板上市規(guī)則 / 173
 財務標準 / 173
 信息披露 / 176
第八章 退出機制:資本運作價值的最大化
 投資企業(yè)IPO后退出 / 180
 企業(yè)IPO的具體作用 / 180
 需要關注的重點方面 / 181
 企業(yè)IPO與重組上市的區(qū)別 / 182
 股權回購是最有保障的退出方式 / 183
 股權回購的優(yōu)劣勢 / 184
 股權回購的類型 / 185
 作為被并購方把股權轉讓給第三方 / 186
 兼并收購的優(yōu)劣勢 / 187
 兼并收購的類型 / 188
 投資企業(yè)在新三板掛牌后退出 / 189
 新三板掛牌的優(yōu)劣勢 / 190
 新三板掛牌的主體資格 / 191
 新三板掛牌的業(yè)務經(jīng)營 / 194
 減持股份獲得投資回報 / 196
 股東減持的優(yōu)劣勢 / 197
 大股東不得減持情形 / 198
 實控人不得減持情形 / 198
 減持計劃內容 / 199
 減持比例及時間限制 / 199
附 錄 首次公開發(fā)行股票注冊管理辦法
 第一章 總 則 / 202
 第二章 發(fā)行條件 / 204
 第三章 注冊程序 / 206
 第四章 信息披露 / 211
 第五章 監(jiān)督管理和法律責任 / 215
 第六章 附 則 / 219