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當(dāng)前分類數(shù)量:2071  點擊返回 當(dāng)前位置:首頁 > 中圖法 【F24 勞動經(jīng)濟(jì)】 分類索引
  • 工人經(jīng)濟(jì)學(xué):對勞動力價值的新發(fā)現(xiàn)
    • 工人經(jīng)濟(jì)學(xué):對勞動力價值的新發(fā)現(xiàn)
    • 葉 迎/2019-10-1/ 工人出版社/定價:¥48
    • 本書是國內(nèi)*部工人經(jīng)濟(jì)學(xué)專著,嘗試建立為勞動者和工人權(quán)益提供經(jīng)濟(jì)學(xué)依據(jù)的理論體系和研究框架,本書從工人經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論預(yù)設(shè)和邏輯起點出發(fā),逐次展開了工人經(jīng)濟(jì)的初級形態(tài)、工人經(jīng)濟(jì)的升級形態(tài)、工人經(jīng)濟(jì)的高級形態(tài)、工人經(jīng)濟(jì)的特殊形態(tài)和工人經(jīng)濟(jì)的延伸形態(tài),把勞資集體談判視之為*次分配過程中主要的勞動力定價機(jī)制,在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步

    • ISBN:9787500872603
  • 人力資源管理導(dǎo)論
    • 人力資源管理導(dǎo)論
    • 強(qiáng)恩芳/2019-10-1/ 北京大學(xué)出版社/定價:¥58
    • 本書特色: 邏輯的一貫性。從選題、構(gòu)思、擬定框架、撰寫內(nèi)容,到添加腳注和查找文獻(xiàn)都由作者獨立完成,保證了內(nèi)容的邏輯一貫性。 內(nèi)容的通用性。作者曾經(jīng)長期擔(dān)任勞動人事部門公務(wù)員,熟悉機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)的人力資源管理工作,在內(nèi)容上兼顧了不同部門、不同性質(zhì)組織的人力資源管理活動。 資料的豐富性。每一章都以具有代表性的案例出發(fā)

    • ISBN:9787301306949
  • 教育強(qiáng)國戰(zhàn)略研究叢書:人人力資源強(qiáng)國指標(biāo)體系與監(jiān)測評估研究
    • 教育強(qiáng)國戰(zhàn)略研究叢書:人人力資源強(qiáng)國指標(biāo)體系與監(jiān)測評估研究
    • 韓民,高書國 編/2019-9-1/ 廣東教育出版社/定價:¥48
    • 本書是原教育部教育研究中心韓民研究員主持的教育部委托的“十三五”重大課題《人力資源強(qiáng)國水平評估》和高書國研究員主持的國家哲學(xué)社會科學(xué)國家項目《人力資源強(qiáng)國指標(biāo)體系建設(shè)與實證研究》的重要成果。人力資源強(qiáng)國指標(biāo)測算是一項十分復(fù)雜而艱巨的研究工作。本書建立了由人力資源數(shù)量結(jié)構(gòu)、人力資源質(zhì)量、人力資源能力和人力資源貢獻(xiàn)四個維度

    • ISBN:9787554830109
  • 老HR手把手教你從有證書到會干活
    • 老HR手把手教你從有證書到會干活
    • 崔學(xué)良,任紅波 著/2019-9-1/ 北京聯(lián)合出版公司/定價:¥88
    • 本書涵蓋人力資源計劃制訂、招聘管理、制度管理、入職管理、勞動合同管理、績效管理、考勤管理、工資核算、社保公積金管理、培訓(xùn)管理、員工關(guān)系管理、離職管理及人事報表模板13大模塊,一本書輕松搞定人力資源管理。

    • ISBN:9787559634054
  • 中國人力資源開發(fā):基于人口、健康與教育視角
    • 中國人力資源開發(fā):基于人口、健康與教育視角
    • 楊曉明 著/2019-9-1/ 知識產(chǎn)權(quán)出版社/定價:¥68
    • 本書基于國家人力資源開發(fā)的層面,主要從人口、健康、衛(wèi)生和教育三個方面,以歷史的視角,回顧分析了中華人民共和國成立以來我國人力資源開發(fā)歷程;以國際比較的視角,通過定量方法,客觀評價了中國人力資源開發(fā)水平及變化趨勢,相對于世界主要國家的位置,以及與發(fā)達(dá)國家的差距。本書是國內(nèi)為數(shù)不多的全景式展現(xiàn)中國人力資源開發(fā)狀況的著作?

    • ISBN:9787513062688
  • Excel 人力資源管理實操全流程演練
    • Excel 人力資源管理實操全流程演練
    • [中國]楊小麗/2019-9-1/ 中國鐵道出版社/定價:¥55
    • Excel人力資源管理實操全流程演練以人力資源管理工作為主線,將工作中的實際應(yīng)用與Excel軟件結(jié)合起來,通過圖解操作的方式,教會讀者如何運用Excel技術(shù)來準(zhǔn)確、高效地處理人力資源管理中的各種實際問題。全書共12章,前兩章分別為Excel基礎(chǔ)簡介以及表格規(guī)范操作的講解,后10章分別介紹了Excel在人力資源規(guī)劃、招聘

    • ISBN:9787113260361
  • HR精英都是Excel控:人力資源量化管理和數(shù)據(jù)分析(職場進(jìn)階版)
    • HR精英都是Excel控:人力資源量化管理和數(shù)據(jù)分析(職場進(jìn)階版)
    • [中國]孫晨/2019-9-1/ 中國鐵道出版社/定價:¥59.8
    • 書中從人力資源管理的角度將對Excel學(xué)習(xí)分為了七章,分別為大家講解了人員檔案管理、考勤管理、薪酬與福利以及培訓(xùn)和招聘中的EXCEL應(yīng)用技巧。書中內(nèi)容以Excel2016為工具載體,融合了人力資源管理、企業(yè)運營、財務(wù)等相關(guān)聯(lián)的知識,即深化延展了HR管理的理論、拓寬了管理視野,又在輕松愉悅的心境下夯實了Excel的運用,

    • ISBN:9787113260217
  • 人力資源開發(fā)與管理(普通高等教育“十三五”經(jīng)濟(jì)與管理類專業(yè)核心...)
    • 人力資源開發(fā)與管理(普通高等教育“十三五”經(jīng)濟(jì)與管理類專業(yè)核心...)
    • 楊睿娟,作者:22人/2019-9-1/ 西安交通大學(xué)出版社/定價:¥49.8
    • 本書是人力資源專業(yè)的主干課程之一,在前兩版的基礎(chǔ)上最新修訂的第三版。本書以戰(zhàn)略性人力資源管理為基點,多層次、多維度地闡述了人力資源開發(fā)以及人力資本投資的相關(guān)理論;系統(tǒng)闡述了人力資源管理各個專業(yè)模塊設(shè)計的具體方法與內(nèi)在聯(lián)系,其中包括從戰(zhàn)略角度對人力資源的規(guī)劃,基于工作分析和人員素質(zhì)測評基礎(chǔ)上的員工招聘,以組織戰(zhàn)略目標(biāo)為出

    • ISBN:9787569312881
  • 中華人民共和國人力資源社會保障法律法規(guī)全書
    • 中華人民共和國人力資源社會保障法律法規(guī)全書
    • /2019-9-1/ 中國民主法制出版社/定價:¥568
    • 《中華人民共和國人力資源社會保障法律法規(guī)全書》分為4冊,將全書分作七大部分。前六部分為國內(nèi)法,第七部分為我國政府承認(rèn)和批準(zhǔn)加入的國際勞工公約。共收錄法律法規(guī)和政策文件688件(含國際勞工公約24個)。已廢止文件目錄附后,計2881件!度珪穼F(xiàn)行有效、使用頻率較高的人力資源社會保障政策法規(guī)文件匯集成冊,把已廢止的文件

    • ISBN:9787516220412
  • 世界就業(yè)和社會展望:2019年趨勢
    • 世界就業(yè)和社會展望:2019年趨勢
    • 國際勞工組織編著/2019-9-1/ 中國財政經(jīng)濟(jì)出版社/定價:¥42
    • 本報告概述了就業(yè),失業(yè),勞動力參與,生產(chǎn)率以及就業(yè)狀況,非正規(guī)就業(yè)和工作貧困等全球和區(qū)域趨勢。包括:全球就業(yè)與社會趨勢;區(qū)域就業(yè)和社會趨勢;可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)8三章。

    • ISBN:9787509591796