一段好的關(guān)系，需要兩個(gè)人的相互理解、共同經(jīng)營，一起跨越那些有可能損害親密關(guān)系的“情感雷區(qū)”。不過，這并不是一件容易的事情，這需要雙方掌握一定的相處技巧，并且學(xué)會(huì)在關(guān)系中不斷成長。 作者指出，情緒是影響親密關(guān)系的重要因素。特別是在當(dāng)前的社會(huì)生活中，焦慮情緒越來越多地成為破壞親密關(guān)系的隱形殺手。為了防止親密關(guān)系出現(xiàn)不和諧

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本書以深入淺出的方式，從最基本的社會(huì)科學(xué)研究方法入手，逐步介紹社會(huì)網(wǎng)絡(luò)分析的特色、學(xué)理與操作程序，并結(jié)合范例詳細(xì)展示如何應(yīng)用UCINET工具，詮釋演算結(jié)果。

組織和員工不會(huì)輕易“分手”，這是我們的傳統(tǒng)觀念。但隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的周期性變化，市場時(shí)常面對發(fā)展緩慢乃至倒退的低迷局面，為了保持自身競爭力，職場人顯然需要根據(jù)個(gè)人興趣和現(xiàn)實(shí)，選擇更合適的職業(yè)與崗位，并時(shí)刻注意尋求更佳選擇。在這一大背景下，本書通過自傳式的緊湊敘述，揭示了關(guān)于跳槽的種種考量與實(shí)踐思路，作者以自身非常成功、高效

《溝通技巧第2版》是作者多年從事心理學(xué)教學(xué)與培訓(xùn)、德育課教學(xué)和心理咨詢的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的概括與總結(jié)，將知識性、實(shí)用性、指導(dǎo)性和可訓(xùn)練性相結(jié)合，對溝通技巧進(jìn)行了較全面的闡述。本書主要內(nèi)容包括：溝通技能概述、溝通的原則和要求、溝通的功能、溝通的基本模式、溝通的常用技巧、求職溝通技巧、培養(yǎng)良好心理素質(zhì)及增強(qiáng)溝通能力、提高溝通技巧及

圣才教育：風(fēng)笑天《社會(huì)研究方法》（第5版）筆記和課后習(xí)題（含考研真題）詳解

社會(huì)工作督導(dǎo)是專業(yè)社會(huì)工作發(fā)展的重要組成部分。在專業(yè)社會(huì)工作發(fā)展、創(chuàng)新社會(huì)治理的需求和推動(dòng)下，中國社會(huì)工作督導(dǎo)實(shí)務(wù)有了進(jìn)一步拓展，建設(shè)一支優(yōu)秀的社會(huì)工作督導(dǎo)隊(duì)伍成為完善社會(huì)工作的重要環(huán)節(jié)和核心內(nèi)容。作為一線社工的陪讀者和實(shí)踐者，社會(huì)工作督導(dǎo)者與助人自助的一線社工相惜相隨，一路同行！ 為培訓(xùn)優(yōu)秀社會(huì)工作督導(dǎo)人才，中國社會(huì)

談判無處不在，商務(wù)合作、職場談薪、生活買賣，都離不開談判。本書從心理學(xué)的角度切入，對談判對象的心理進(jìn)行全面、詳細(xì)的解讀和深度挖掘，并在此基礎(chǔ)上，結(jié)合生動(dòng)的案例，總結(jié)出談判需要掌握的技巧，為讀者提供優(yōu)勢談判的指南，使其在談判中應(yīng)對自如、游刃有余，成為談判大贏家。

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本次會(huì)議由北京市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)北京學(xué)研究基地于2018年9月15日至16日主辦，旨在紀(jì)念北京聯(lián)合大學(xué)建校40周年以及北京學(xué)研究所成立20周年，并推進(jìn)北京學(xué)研究更好地服務(wù)于全國文化中心建設(shè)。本次會(huì)議共收到文章41篇，包括學(xué)術(shù)論文28篇，“我與北京學(xué)”征文13篇�！侗本�學(xué)研究（2018）》擇優(yōu)刊登其中的學(xué)術(shù)論文18篇，內(nèi)容主