本書是關(guān)于勞動(dòng)人事合規(guī)疑難問題解答的實(shí)務(wù)圖書，具體包括：第一編勞動(dòng)關(guān)系建立；第二編勞動(dòng)合同履行；第三編勞動(dòng)合同履行和變更；第四編勞動(dòng)合同解除和終止；第五編工資；第六編社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇；第七編女職工與未成年人保護(hù)；第八編勞動(dòng)安全保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)、服務(wù)期；第九編規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德；第十編工作時(shí)間與加班加點(diǎn)；第十一

本書分為三大部分：第一部分（我們?yōu)槭裁匆��?guī)制律師？）審視了我們?yōu)槭裁匆�以其他市�?chǎng)相對(duì)較少的規(guī)制方式規(guī)制律師的問題。第二章首先審視了傳統(tǒng)上律師們自己或者至少是代表律師利益的組織所提出的理由，其次審視了某些經(jīng)濟(jì)學(xué)家提出的理由。第三章就法律服務(wù)市場(chǎng)的規(guī)制方式及其結(jié)果提供了經(jīng)濟(jì)分析。第四章通過揭示各個(gè)律師及其規(guī)制者的行為，展示

厚大法考主觀題二戰(zhàn)學(xué)習(xí)包2024法律職業(yè)資格司法考試在線教材

厚大法考2024年司法考試主觀題專項(xiàng)突破：刑法觀點(diǎn)展示

本《思維導(dǎo)圖》立足于法考大綱的考試要求，與厚大法考其他主、客觀圖書內(nèi)容相匹配，對(duì)各部門法的知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行全面、系統(tǒng)的簡(jiǎn)化梳理，通過一個(gè)個(gè)導(dǎo)圖，生動(dòng)展現(xiàn)各部門法會(huì)考查哪些知識(shí)點(diǎn)、各知識(shí)點(diǎn)之間的關(guān)系如何，讓考生能夠迅速掌握整個(gè)部門法的整體框架，大大提高各部門法的學(xué)習(xí)效率。同時(shí)，對(duì)于新增考點(diǎn)、重要知識(shí)點(diǎn)，本書也進(jìn)行了明顯的提示、

本書是一部關(guān)于法律推理的法哲學(xué)論著。作者始終把法律推理視為法律思維的核心內(nèi)容和實(shí)現(xiàn)法治的制度實(shí)踐來進(jìn)行研究，在廣泛借鑒國(guó)內(nèi)外有關(guān)研究成果的基礎(chǔ)上，從歷時(shí)和共時(shí)、主體和客體、目的和手段、理論和實(shí)踐、邏輯和經(jīng)驗(yàn)、中國(guó)和外國(guó)、法律和社會(huì)、真理和價(jià)值、事實(shí)認(rèn)定和法律適用等多重角度對(duì)研究對(duì)象進(jìn)行了系統(tǒng)分析，在法律推理的理論體系建

方法的學(xué)習(xí)是素質(zhì)培養(yǎng)的核心環(huán)節(jié)。本書是專為國(guó)際關(guān)系專業(yè)研究生撰寫的方法教科書，從哲學(xué)理念、學(xué)科方法和研究設(shè)計(jì)三個(gè)層面，對(duì)如何認(rèn)識(shí)世界、探索未知和實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的路徑，實(shí)證研究和非實(shí)證研究的主要學(xué)科方法，以及學(xué)科定位和研究的具體步驟，進(jìn)行了從宏觀到微觀、從認(rèn)知到實(shí)踐的系統(tǒng)介紹�；�于方法論的視角，本書深入淺出地討論了什么是國(guó)際關(guān)

主流自由主義理論認(rèn)為人們可以合情理地就自由主義的價(jià)值和原則達(dá)成廣泛共識(shí)，而政治現(xiàn)實(shí)主義理論認(rèn)為政治分歧和政治沖突無法避免，主流自由主義理論的前提假設(shè)是一廂情愿的，不符合政治和社會(huì)現(xiàn)實(shí)。理論終究需要建立在現(xiàn)實(shí)的基礎(chǔ)上，在當(dāng)今西方國(guó)家面臨的復(fù)雜政治和社會(huì)現(xiàn)實(shí)的背景下，西方政治哲學(xué)不得不回應(yīng)以下關(guān)鍵問題：主流自由主義如何才能

本書匯集了全國(guó)許多城市組織部與基層黨工委的基層黨建創(chuàng)新實(shí)踐，介紹了各地基層黨建工作的特色名片與具體工作，其案例來自北京、上海、山東、甘肅等地，既有基層黨建工作的普遍規(guī)律總結(jié)，也分享了各地在基層黨建方面的獨(dú)特經(jīng)驗(yàn)。因此，本書有助于總結(jié)各地具體的黨建工作經(jīng)驗(yàn)，為基層黨建工作提供更多更有益的參考。

數(shù)字社會(huì)背景下，數(shù)據(jù)、算法和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的結(jié)合使具有人格權(quán)利本質(zhì)之個(gè)人信息天然內(nèi)含的財(cái)產(chǎn)價(jià)值被充分挖掘。如何妥善地證成個(gè)人信息財(cái)產(chǎn)價(jià)值外化的路徑，并確保該路徑能夠協(xié)調(diào)個(gè)人人格權(quán)益保護(hù)與財(cái)產(chǎn)權(quán)益分配之間的平衡，成為未來數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展必須解決的底層法理問題。本書基于對(duì)個(gè)人信息財(cái)產(chǎn)價(jià)值外化路徑的研究，探討了數(shù)字社會(huì)中個(gè)人信息的客體