每一位女性都想獲得優(yōu)雅的美譽(yù)，優(yōu)雅不僅體現(xiàn)在妝容外表上，更體現(xiàn)在不經(jīng)意的舉止投足間，它是內(nèi)在修養(yǎng)的流露，是恰到好處的尊重與自信。無論在什么樣的社交場(chǎng)合中，良好的禮儀、得體的言行，都能夠讓女性顯得更有氣質(zhì)和魅力。良好的禮儀是女性立于世的基礎(chǔ)，也是獲得良好人際關(guān)系的法寶，多掌握一些社交與禮儀知識(shí)，懂禮、知禮、行禮，不僅不會(huì)

本書本著理論夠用、強(qiáng)化應(yīng)用、培養(yǎng)技能的原則，以一個(gè)實(shí)際統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目為主線，系統(tǒng)講解統(tǒng)計(jì)學(xué)的基本原理、工作方法和分析手段。本書既有用于各任務(wù)的實(shí)務(wù)案例，又有提高學(xué)生綜合應(yīng)用能力的課后實(shí)踐實(shí)訓(xùn)任務(wù)設(shè)計(jì)。本書案例設(shè)計(jì)科學(xué)合理，針對(duì)性和可操作性強(qiáng)，并且針對(duì)相應(yīng)統(tǒng)計(jì)知識(shí)和原理提供對(duì)應(yīng)的案例解析。本書共9個(gè)任務(wù)，包括認(rèn)知統(tǒng)計(jì)學(xué)和統(tǒng)

本書是一本既注重理論闡述又注重實(shí)際應(yīng)用的富有特色的管理心理學(xué)教材。各章設(shè)有案例導(dǎo)讀、視野拓展、經(jīng)典實(shí)驗(yàn)、情境模擬訓(xùn)練、課程思政等多個(gè)欄目，可提高閱讀趣味性，增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。此外，為適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)教育的發(fā)展趨勢(shì)，與新媒體相融合，本次修訂還以二維碼的形式新增了一些數(shù)字資源（視頻和文字），主要是相應(yīng)的拓展知識(shí)。本書共八章，主要

在關(guān)系中，無論是出于對(duì)安全感的需要，還是對(duì)美好關(guān)系或結(jié)局的期待，當(dāng)你企圖改變或控制對(duì)方時(shí)，權(quán)力爭(zhēng)奪的游戲便開始了：從勸告、邀請(qǐng)，到建議、規(guī)則，再變成責(zé)備、義務(wù)，產(chǎn)生怨恨、報(bào)復(fù)，再轉(zhuǎn)為冷漠、疏離，信任感被破壞，內(nèi)疚和自責(zé)也開始產(chǎn)生。在這個(gè)過程中，你也會(huì)悄悄地扮演加害者、拯救者和受害者三個(gè)角色。 對(duì)權(quán)力的欲望是一種非

《轉(zhuǎn)型培訓(xùn)師：金牌講師的12堂必修課》內(nèi)容簡(jiǎn)介：匯聚金牌講師的實(shí)戰(zhàn)心法與技能、國內(nèi)外培訓(xùn)大咖的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，這是一本不可多得的培訓(xùn)師從業(yè)寶典。無論你是培訓(xùn)“小白”，還是資深培訓(xùn)師，都能在這12堂必修課中找到成為“內(nèi)容好、氛圍好、營銷好”的“三好講師”的路徑，并攀登頂峰。閱讀本書你將收獲：1.深度洞悉培訓(xùn)行業(yè)，選好賽道，找準(zhǔn)

中國社會(huì)科學(xué)院藍(lán)迪國際智庫項(xiàng)目于2015年4月正式啟動(dòng)，以問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向和項(xiàng)目導(dǎo)向?yàn)樵瓌t，旨在推動(dòng)“一帶一路”倡議的研究與實(shí)踐，在智庫研究、國際合作以及促進(jìn)“一帶一路”建設(shè)等方面開展了大量工作。本書以藍(lán)迪國際智庫2021年重要活動(dòng)、合作機(jī)構(gòu)、專家與團(tuán)隊(duì)、2022年展望四部分組成，全面記錄在2021這個(gè)極其不平凡之年

非彼無我 美美與共：中華民族的交融與共同體意識(shí)

“流量為王”的時(shí)代造就了如今規(guī)�；�、組織化、制度化、功能化的飯圈群體，其中一些還帶有攻擊性和偏激性。粉絲社群如何架構(gòu)？粉絲之間有怎樣的溝通機(jī)制？他們行為背后的心理動(dòng)機(jī)是什么？又有怎樣的利益聯(lián)結(jié)？本書作者從“試圖成為一名粉絲”到成為“將生活重心集中在追星上”的資深粉絲，用500余天的深度體驗(yàn)和觀察，為我們揭開了“飯圈”的

有多少佳偶可以白頭偕老？又有多少親密關(guān)系能夠歷久彌新？如果當(dāng)婚姻不得不走向分別，本書將為你提供一次全面的法律心理咨詢，具體而詳盡地告訴你如何才能保護(hù)自己朝著更為體面和幸福的方向發(fā)展。 本書作者從4000多個(gè)真實(shí)案例中精心挑選出典型案例進(jìn)行剖析，無論你處于婚姻關(guān)系的哪個(gè)階段、遇到哪些困惑，本書都提供了細(xì)致、專業(yè)和實(shí)用的解

本書基于日常交往、職場(chǎng)交際、工作中最基本的禮儀細(xì)節(jié)，主要內(nèi)容包括走進(jìn)禮儀、形體禮儀、表情禮儀、姿態(tài)禮儀、舉止禮儀、轎車禮儀、引導(dǎo)禮儀、儀表儀容禮儀、介紹禮儀、名片禮儀、電話禮儀、語言禮儀、餐飲禮儀、儀式儀典禮儀、應(yīng)聘禮儀等十五個(gè)訓(xùn)練項(xiàng)目。每個(gè)訓(xùn)練項(xiàng)目都包含相應(yīng)的訓(xùn)練目標(biāo)、訓(xùn)練要點(diǎn)、過程控制、技能要求、禮儀知識(shí)、訓(xùn)練口號(hào)

本書以計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)、協(xié)調(diào)、控制為核心框架，在介紹管理的基本概念、基本原理和基本理論方法基礎(chǔ)上，融入了戰(zhàn)略管理、運(yùn)營管理、組織行為學(xué)等其他學(xué)科的實(shí)用理論和方法。知識(shí)內(nèi)容以分析思路、分析框架、分析方法、操作步驟或程序、識(shí)別標(biāo)準(zhǔn)、判斷和決策標(biāo)準(zhǔn)等為主要選擇對(duì)象，以便降低讀者應(yīng)用管理知識(shí)和分析實(shí)際管理問題的難度，強(qiáng)化

本書以一問一答的方式，解答人們?cè)谂e辦會(huì)議中常見的禮儀問題，從會(huì)議籌備、會(huì)議前期工作、會(huì)議進(jìn)行中的禮儀、會(huì)場(chǎng)服務(wù)、會(huì)后工作禮儀等幾個(gè)方面，系統(tǒng)而全面地闡述了現(xiàn)代會(huì)議舉辦過程中需要遵守和把握的禮儀要點(diǎn)。只有懂得會(huì)議禮儀，恰當(dāng)運(yùn)用會(huì)議禮儀，才能組織好一次又一次高效的會(huì)議。

善溝通，懂禮儀，既能體現(xiàn)一個(gè)人的高素養(yǎng)，又是獲得成功的金鑰匙。本書以人際交往需求為導(dǎo)向，以社交情景為切入點(diǎn)，以解析點(diǎn)和訓(xùn)練點(diǎn)為載體，將溝通與禮儀緊密結(jié)合，為讀者全面講解溝通的方式、有效溝通的藝術(shù)、個(gè)人形象禮儀、社交聚會(huì)溝通與禮儀、職場(chǎng)溝通與禮儀、會(huì)議溝通與禮儀、商品銷售溝通與禮儀、商務(wù)談判溝通與禮儀等知識(shí)，幫助讀者全面

《魁閣》是云南大學(xué)人類學(xué)與社會(huì)學(xué)系創(chuàng)辦的學(xué)術(shù)集刊。本書是第5期，分8個(gè)欄目，研究主題涉及描述分析夢(mèng)蒙古族牧民居住生活的變遷、彝族俐侎人傳統(tǒng)服飾的變遷、門巴族“央”與家屋的關(guān)系、拉祜族火把節(jié)、云南建水文廟祭禮儀式，以及影視人類學(xué)作品《匠鑫》的創(chuàng)作過程等，突出了人類學(xué)的田野調(diào)查，也體現(xiàn)了少數(shù)民族豐富的傳統(tǒng)文化及其傳承。

加入世界貿(mào)易組織、積極融入全球化是對(duì)中國產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響的重大歷史事件。當(dāng)今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局，中國也從積極融入走向參與引領(lǐng)全球化的新階段。但全球化相關(guān)議題在我國社會(huì)學(xué)中的研究仍較為缺乏，相關(guān)研究滯后于中國融入、參與引領(lǐng)全球化的社會(huì)進(jìn)程。本書基于國內(nèi)、國際數(shù)據(jù)，從國際移民、國際包容度和國家認(rèn)同感三個(gè)角度來認(rèn)識(shí)全球化

《理性選擇導(dǎo)論》分為三個(gè)部分。**部分為基礎(chǔ)概率論，介紹了概率論的基本概念和公式。第二部分為經(jīng)典理性選擇理論，介紹了理性選擇理論中的基本概念，包括偏好和選擇規(guī)則，以及風(fēng)險(xiǎn)情形下的馮·諾伊曼-摩根斯坦期望效用理論，不確定情形下的拉姆齊主觀概率理論、德菲尼蒂主觀概率理論、安斯康姆-奧曼主觀期望效用理論等。第三部分為理性選擇

《社會(huì)學(xué)刊》是復(fù)旦大學(xué)社會(huì)學(xué)系主辦的學(xué)術(shù)集刊，秉持“百花齊放、百家爭(zhēng)鳴”的原則，刊登國內(nèi)外社會(huì)學(xué)及相關(guān)領(lǐng)域最新的理論與實(shí)證研究論文、研究述評(píng)、新書書評(píng)等。本書是第5期，以“風(fēng)險(xiǎn)社會(huì)學(xué)”為主題，聚焦復(fù)雜性社會(huì)中的風(fēng)險(xiǎn)感知、應(yīng)對(duì)和后果，在風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知、風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)與風(fēng)險(xiǎn)不平等；社會(huì)階層、媒體與風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知和應(yīng)對(duì)等方面進(jìn)行分析和討論。

本書是《中國人才政策環(huán)境比較分析》姊妹篇中市域人才政策部分，從全國300余個(gè)地級(jí)市及以上城市中精選出73個(gè)具有區(qū)域代表性的城市，著重對(duì)其核心、引領(lǐng)性人才政策進(jìn)行系統(tǒng)分析，內(nèi)容涉及聚焦對(duì)象、人才引進(jìn)、激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)、平臺(tái)載體、服務(wù)保障等，并在此基礎(chǔ)上對(duì)各城市人才政策關(guān)鍵亮點(diǎn)予以小結(jié)，以期為各地在新時(shí)代創(chuàng)造性開展人才工作、進(jìn)行人

本書從宏觀層面的生育形勢(shì)和微觀層面的家庭生育決策兩個(gè)方面回應(yīng)“為什么中國當(dāng)下的生育水平偏低；生育政策調(diào)整能否提升生育水平；生育率的適度區(qū)間是多少；生育數(shù)量回升到什么水平才能促進(jìn)人口的長(zhǎng)期均衡發(fā)展”等相關(guān)命題，并基于研究結(jié)論提出完善我國生育政策、構(gòu)建家庭政策相關(guān)建議。

本書由原管理類聯(lián)考邏輯命題人、中國邏輯協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、邏輯教育輔導(dǎo)專家陳慕澤老師編寫。本書為考生提供了十五套共450道綜合能力邏輯模擬題和二套考前自測(cè)題，共十七套，510題。這些試題基于作者對(duì)大綱的準(zhǔn)確把握和嚴(yán)格遵循，以及對(duì)歷年真題的精心研究和規(guī)范模擬。這些模擬題的目的是強(qiáng)化訓(xùn)練并測(cè)試日常邏輯思維能力。作者特別關(guān)注每道試題