本書以職業(yè)能力形成為導(dǎo)向，以崗位對商務(wù)溝通與談判能力的要求為依據(jù)，充分考慮職業(yè)技能發(fā)展的社會需求，著重突出用項目和任務(wù)驅(qū)動教學(xué)的特點，內(nèi)容包括初識商務(wù)溝通與談判、商務(wù)溝通的分析要素、有效商務(wù)溝通的技巧、商務(wù)談判前的準備、商務(wù)談判開局、商務(wù)談判報價、商務(wù)談判磋商、商務(wù)談判僵局的有效應(yīng)對、商務(wù)談判的成交等，幫助讀者全面學(xué)習(xí)

本書首先由“雙循環(huán)”引出“內(nèi)循環(huán)”與“外循環(huán)”；然后全面介紹了國家內(nèi)循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的基本內(nèi)容、戰(zhàn)略意義、運行要務(wù)、運行路徑，更加深入地挖掘了這場經(jīng)濟大變局中，各領(lǐng)域、各企業(yè)的發(fā)展商機，包括戰(zhàn)略規(guī)劃、投資邏輯、發(fā)展方向、轉(zhuǎn)型策略，以及中小企業(yè)和個人的應(yīng)對策略；最后闡述了增強中國經(jīng)濟外循環(huán)的有效途徑。

本書介紹了企業(yè)財務(wù)管理的相關(guān)制度：從財務(wù)崗位管理，到財務(wù)預(yù)算管理，再到籌資與投資管理、資產(chǎn)管理、成本費用管理、會計核算管理、賬款管理，最后到財務(wù)控制與審計稽核管理、財務(wù)分析管理。

本書內(nèi)容分為兩篇論述，第一篇為風險管理理論篇，第二篇為風險管理實戰(zhàn)篇。理論篇側(cè)重講解風險管理的基本概念、方法、數(shù)字化時代的風險管理趨勢、企業(yè)戰(zhàn)略風險等內(nèi)容。實戰(zhàn)篇以分解企業(yè)實際業(yè)務(wù)循環(huán)的風險為基礎(chǔ)，從企業(yè)投融資風險入手，依次講解企業(yè)運營、國際化業(yè)務(wù)等方面的風險分析與應(yīng)對，最后從全局視角講解企業(yè)風險管理體系建設(shè)方面的相關(guān)

本書介紹了我國旅游文創(chuàng)產(chǎn)品設(shè)計的現(xiàn)狀、開發(fā)方向，以及以消費、品牌經(jīng)營、文化為導(dǎo)向，基于體驗經(jīng)濟和網(wǎng)絡(luò)化生存環(huán)境的旅游文創(chuàng)產(chǎn)品的設(shè)計方法和關(guān)鍵要素。

本書同時從海關(guān)與稅務(wù)兩個維度著手，介紹了在進出口業(yè)務(wù)中，進出口企業(yè)應(yīng)如何正確對待海關(guān)與稅務(wù)機關(guān)的稅收征管要求，內(nèi)容主要包括進出口環(huán)節(jié)的稅收征管方式、相關(guān)法律責任、海關(guān)征稅的技術(shù)問題與具體要素、特定情形下進口環(huán)節(jié)的征稅、出口環(huán)節(jié)的稅收優(yōu)惠政策等。

新記《大公報》是一份文人所辦的報紙，但又不同于具有鮮明黨派性的其他文人報紙。它是商業(yè)性報紙，廣告是其維生機制，但以公眾利益為最高準則的辦報最終目的又使其區(qū)別于其他商業(yè)性報紙。本書圍繞廣告這一報紙的主要經(jīng)濟來源展開研究，梳理了新記《大公報》廣告從早期的觀點報紙到新記時期具有商業(yè)性的綜合報紙的歷時發(fā)展演變，并從共時的角度將

本書以市值管理為核心，介紹了包括企業(yè)估值分析、風險控制與管理、融資方案設(shè)計、企業(yè)戰(zhàn)略升值、資本運作機制、組織體系建設(shè)、股權(quán)激勵計劃、市值提升技巧、整體形象優(yōu)化、財務(wù)評價與預(yù)估、IPO與上市合規(guī)等內(nèi)容。

本書共11章：第1章從整體上闡述什么是人力資源管理，包括人力資源管理的概念、重要性和工作內(nèi)容等；第2章圍繞“以人為本”的管理理念，闡述如何基于“人才”展開工作；第3-10章分別從招聘管理、用人管理、留人管理、人才培訓(xùn)、績效考核、薪酬管理、數(shù)字化管理及其他管理8個方面，闡述了人力資源管理工作的技巧和方法；第11章以實例形

本書以基金定投為核心，講述了與之相關(guān)的各方面內(nèi)容，可以幫助投資者提升基金定投能力。