本書內(nèi)容涵蓋人力資源管理實(shí)戰(zhàn)中人力成本管控的關(guān)鍵知識點(diǎn)，將人力資源成本管控的方法論轉(zhuǎn)化為容易上手操作的表單、圖形、工具、模型，讓方法論可視化、流程化、步驟化、模板化，通過大量實(shí)務(wù)案例詳解呈現(xiàn)操作過程，從而有效指導(dǎo)讀者做好人力資源管理中的成本管控。 本書分為10章，內(nèi)容包括如何認(rèn)識和分析人力成本；如何在頂層設(shè)計(jì)層面管控

本書內(nèi)容涵蓋人力資源管理中經(jīng)常用到的量化管理與數(shù)據(jù)分析知識點(diǎn)，將量化管理與數(shù)據(jù)分析的方法論轉(zhuǎn)化為容易上手操作的表單、圖形、工具、模型，讓方法論可視化、流程化、步驟化、模板化，通過大量實(shí)務(wù)案例詳解呈現(xiàn)操作過程，能夠有效指導(dǎo)讀者做好人力資源管理中的量化管理與數(shù)據(jù)分析工作。 本書分為11章，主要內(nèi)容包括：如何運(yùn)用量化管理與

本書內(nèi)容涵蓋企業(yè)人力資源管理實(shí)務(wù)中的常見疑難問題，作者對這些問題進(jìn)行了拆解、分析，并將解決問題的方法轉(zhuǎn)化為容易上手操作的表單、圖形、工具、模型，讓方法可視化、流程化、模板化，并通過大量實(shí)務(wù)案例呈現(xiàn)操作過程，能夠有效指導(dǎo)從業(yè)者做好人力資源管理工作。 全書共12章，主要內(nèi)容包括HR的工作方法、人力資源規(guī)劃、招聘管理、入職

企業(yè)納稅籌劃是企業(yè)降低成本、增加利潤的合理方式之一。本書從納稅籌劃概述，納稅籌劃的基本方法與基本途徑，納稅籌劃方案的設(shè)計(jì)，籌資、投資方式的納稅籌劃，采購過程的納稅籌劃，運(yùn)營過程的納稅籌劃，銷售過程的納稅籌劃，股權(quán)轉(zhuǎn)讓中的問題和納稅籌劃，利潤分配的納稅籌劃，企業(yè)并購與重組的納稅籌劃，企業(yè)轉(zhuǎn)讓定價(jià)的納稅籌劃，企業(yè)其他稅種的

計(jì)算廣告是目前大數(shù)據(jù)思維與技術(shù)發(fā)展最成熟、市場規(guī)模**的應(yīng)用領(lǐng)域之一，致力于解決的核心問題是廣告、場景、用戶三者之間的**匹配，而計(jì)算廣告學(xué)涉及自然語言處理、數(shù)據(jù)挖掘以及競價(jià)營銷、創(chuàng)意設(shè)計(jì)等諸多學(xué)科的融合。本書以營銷智能國家新一代人工智能開放創(chuàng)新平臺為基礎(chǔ)，從觀察者、研究者和實(shí)踐者的視角，對數(shù)字化時(shí)代背景下的媒介環(huán)境變

本書是筆者和其團(tuán)隊(duì)歷時(shí)15年對創(chuàng)新管理的思考與實(shí)踐的紀(jì)實(shí)。書中介紹了筆者對創(chuàng)新規(guī)律的探索與思考，總結(jié)出自己的“三元論”和“三字經(jīng)”。本書以創(chuàng)新體系構(gòu)建為主線，詳細(xì)介紹了大型國有企業(yè)研究院創(chuàng)新戰(zhàn)略、組織變革、人力資源管理、實(shí)驗(yàn)平臺建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)及其成效等方面的實(shí)踐。筆者指出學(xué)習(xí)華為的科研管理體系，是建設(shè)世界一流研究院

如何認(rèn)識、分析并應(yīng)對創(chuàng)業(yè)過程中的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，不僅與創(chuàng)業(yè)者密切相連，而且與創(chuàng)業(yè)成敗息息相關(guān)。本書以基礎(chǔ)理論知識講解和案例分析為主，涵蓋創(chuàng)辦新企業(yè)過程中的典型問題和解決方案，深入分析了創(chuàng)業(yè)背景與創(chuàng)業(yè)實(shí)踐結(jié)合的必要性、可能性和途徑，進(jìn)一步揭示了影響創(chuàng)業(yè)策劃與實(shí)施的主要因素和新創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營管理的思路與方法。除了體現(xiàn)該領(lǐng)域國內(nèi)外*

本書全面系統(tǒng)地闡述了新媒體營銷與運(yùn)營的相關(guān)知識，有利于讀者快速掌握新媒體營銷與運(yùn)營的方法與技巧。本書內(nèi)容包括新媒體與新媒體營銷、新媒體營銷組織與管理、新媒體營銷網(wǎng)絡(luò)調(diào)研、新媒體平臺規(guī)劃與部署、新媒體內(nèi)容策劃與執(zhí)行、新媒體活動(dòng)策劃與實(shí)施、新媒體營銷數(shù)據(jù)分析等內(nèi)容。本書可以作為網(wǎng)絡(luò)營銷、媒體營銷、電子商務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營相關(guān)專

隨著電子商務(wù)的蓬勃發(fā)展，視覺設(shè)計(jì)與營銷相互滲透，漸漸地轉(zhuǎn)變?yōu)槎嘣�化的視覺營銷設(shè)計(jì)。這意味著視覺設(shè)計(jì)師在工作過程中除了要掌握視覺設(shè)計(jì)的技能，還要對顧客有充分的了解，并且需要掌握營銷過程中關(guān)鍵步驟背后的顧客訴求。 本書正是從營銷的角度來指導(dǎo)視覺設(shè)計(jì)的，以幫助視覺設(shè)計(jì)師做出更有效的設(shè)計(jì)。本書先對顧客的購物行為進(jìn)行了分析，讓視

本書以工作過程為導(dǎo)向，以采購管理業(yè)務(wù)流程為主線，采用項(xiàng)目化教學(xué)的編寫方式，系統(tǒng)介紹采購管理的相關(guān)知識。全書包括7個(gè)項(xiàng)目，每個(gè)項(xiàng)目由學(xué)習(xí)目標(biāo)、案例導(dǎo)入、知識準(zhǔn)備、同步訓(xùn)練、綜合實(shí)訓(xùn)、案例分析6個(gè)部分組成。本書配套微課、課件、習(xí)題、案例等數(shù)字化教學(xué)資源，利于讀者掌握現(xiàn)代采購管理的基本規(guī)律和運(yùn)作模式，提升讀者的實(shí)踐技能。 本