《全國高等學校心理學系列教材：管理心理學》對管理心理學的理論淵源作了較為系統(tǒng)的概述，從個體心理、群體心理和組織心理三個角度，對管理過程中的動機、激勵、認知、領導有效性等范疇進行了分析；同時也從應用角度，特別組織管理過程中的心理環(huán)境及其影響等方面，闡明管理心理學的實際價值。

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《高等學校通識課程系列教材：公文寫作與處理》全面、系統(tǒng)地介紹了公文寫作與處理的基本原理、基本要求與基本方法。在教材編寫過程中，全書力求內容系統(tǒng)、結構合理、舉例得當、深入淺出，符合國家有關法律法規(guī)和制度規(guī)范的要求�！陡叩葘W校通識課程系列教材：公文寫作與處理》為了方便教學，使“教”與“學”都更符合學習掌握公文知識和養(yǎng)成公文

本書共分五個模塊：辦公室電腦基本操作,主要講授辦公室常用的電腦基本操作知識，并輔以實訓；辦公室常用事務處理，主要包含打印機，掃描儀，傳真機，復印機等常用辦公設備的使用及維護；會務工作，包括常用會務資料的整理，編輯加工輸出打印等常用任務；網絡工作，包含日常工作中的聯(lián)網操作，發(fā)送電子郵件，召開網絡會議等內容；數(shù)據(jù)處理，主要

本書分九章，對公文寫作的美學內涵進行系統(tǒng)研究，詳細解析了公文的形式美、語言美、結構美、情感美、氣勢美、理念美等。在研究過程中，吸收形態(tài)美學、倫理學、政治學的知識，以公文文本為主要研究對象，以寫作要素為分析點，探討公文寫作的審美內蘊，做到理論探討與例文分析相結合，理論研究與實用技術相結合。 本書可供高校秘書專業(yè)學生鑒

本書根據(jù)企業(yè)文秘人員工作過程設計“職場進階、技能造就、職業(yè)發(fā)展”三大遞進綜合項目，以企業(yè)文秘崗位所需的涉外英語專項實務技能為核心，將崗位職業(yè)活動分解為l0個學習情境。綜合模塊l：職場進階，是基礎能力訓練階段，包括從易到難的三個學習情境：社交禮儀、電子郵件、招聘面試。綜合模塊2：技能造就，是能力提升階段，包括從易到難的四

諾貝爾和平獎獲得者、美國前副總統(tǒng)阿爾·戈爾，美國前總統(tǒng)里根，星巴克董事長舒爾茨，通用公司總裁布萊恩，IBM主管郭士納……這些卓越領導者是怎樣脫穎而出并引導人們追隨他們事業(yè)的呢？在《卓越領導者激勵團隊的50種方法》中，作者約翰·巴爾多尼總結了50種方法，闡述了怎樣贏得人們的信任并讓人愿意共同工作。作為一名國際知名的領導力

《涉外秘書實務》從理論聯(lián)系實際、解決秘書日常工作中的困惑和難題出發(fā)，以突出職業(yè)秘書的基本素質和技能為特點，以培養(yǎng)跨文化溝通能力為重點進行編寫。同時，本書配有大量的案例分析、技能實訓及專業(yè)英語會話練習，分別從秘書工作概述、從事秘書工作的基本條件、秘書的工作知識、人際關系與溝通、禮儀與接待、秘書的基本技能、職業(yè)生涯規(guī)劃及作

《全國高等職業(yè)教育文秘專業(yè)精品系列教材：現(xiàn)代辦公設備實用教程》的主要特色體現(xiàn)在以下幾個方面：1.化繁為簡，易學好懂。《全國高等職業(yè)教育文秘專業(yè)精品系列教材：現(xiàn)代辦公設備實用教程》突出實用性，注重簡單明了的實操介紹，避免了以往同類書籍中專業(yè)術語過多、理論晦澀難懂的缺點。2.機型新穎，實用性強�！度珖�高等職業(yè)教育文秘專業(yè)精

《領導學（第5版）》探討了當今領導者勇于變革的重要性，并剖析了如何進行有效的激勵和授權、培養(yǎng)多元化領導、塑造公司文化、設計和領導學習型組織等。新版將領導學理論與當今動蕩多變的局勢與復雜的全球環(huán)境聯(lián)系起來。圍繞領導者面臨的最新焦點問題增加了相關的實例、評論或話題。更新后的領導者自察、活學活用的領導之道、領導進行時、領導者