國內生產(chǎn)總值等宏觀經(jīng)濟指標，對政府、企業(yè)、個人的投資融資決策具有重大的指導意義。近日來，首席經(jīng)濟學家的宏觀分析能力備受市場追逐。本書從宏觀與微觀的影響出發(fā)，圍繞宏觀分析對企業(yè)預測的影響進行分析，春江水暖鴨先知，研究發(fā)現(xiàn)宏觀分析師能夠改善分析師對負面經(jīng)濟形勢的反應不足，提升分析師宏觀分析能力和意識，資本市場認可宏觀分析師

本書研究了管理系統(tǒng)控制框架(Otley，1999)、控制杠桿(Simons，1995)等經(jīng)典管理理論與中國大型企業(yè)權變環(huán)境、運營轉型實踐的結合及理論創(chuàng)新，在指導企業(yè)運營控制、管理會計實踐、數(shù)字化轉型、關鍵績效指標權重等方面具有啟迪作用。首先，立足大型網(wǎng)絡通信企業(yè)HBLT運營轉型案例，基于霍爾三維結構理論構建系統(tǒng)觀企業(yè)價

本書將審計歷史分為古代、近代和當代。古代部分大致按照《中國審計史》(李金華2004)將中國古代審計大體分為先秦審計啟蒙階段、秦漢上計階段、隋唐比部審計、兩宋三司與審計司階段和元明清科道審計階段。本書的論述大致參考這五大階段的劃分并結合相應的歷史時期展開，這五大階段之間如魏晉南北朝、五代十國等時期，要么政權存在時間比較短

本書共十章，每章之后設有小結及綜合練習，便于課堂練習及教學需要。本書通過巧妙地介紹管理人員在組織中的3項基本技巧(計劃運營、控制行動、制定決策)，引導出管理會計的重要性，具體詮釋如何收集并有效應用會計信息。本書內容全面，囊括了各種類型的企業(yè)案例。各章涉及的大量實例，在企業(yè)聚焦、實務廣角等專欄中體現(xiàn)，幫助讀者理解管理者在

本書收錄了有關管理學方面的8篇論文，具體包括：兼顧型高績效工作系統(tǒng)的組態(tài)效應研究、職業(yè)妥協(xié)對產(chǎn)業(yè)工人反生產(chǎn)行為的影響機制研究、高管早期環(huán)境污染經(jīng)歷對企業(yè)盈余管理影響研究、國有資產(chǎn)管理體制變革如何影響企業(yè)創(chuàng)新、董事網(wǎng)絡能否促進企業(yè)數(shù)字化轉型、董事會非正式層級與企業(yè)綠色創(chuàng)新研究、供應鏈可見性與企業(yè)績效研究、智能家居產(chǎn)品感知

本書的內容主要圍繞物流工程理論展開的，針對傳統(tǒng)物流理論在移動互聯(lián)網(wǎng)時代的局限性，本書探討了制造物流、多式聯(lián)運、電商物流、冷鏈物流、倉儲物流等維度的理論內容更新、技術變革和實踐方法創(chuàng)新。本書對移動互聯(lián)網(wǎng)時代下的物流工程理論內容更新、關鍵技術變革和實踐方法創(chuàng)新做了完整的總結。在智能制造物流協(xié)同篇章中闡述了協(xié)同理念在制造物流

《飛越必刷題·初級會計實務&經(jīng)濟法基礎：會計專業(yè)技術初級資格考試輔導用書·沖刺飛越》是初級會計職稱考試的輔導用書，是助力考生備考通關的經(jīng)典題冊。本書內容按照模塊進行劃分，劃分邏輯與《66記》保持一致，格外補充了“主觀題”模塊，有針對性地訓練簡答題和綜合題。作為習題類書籍，本書答案解析全面、豐富，基本做到逐項解析

本書站在企業(yè)經(jīng)營與戰(zhàn)略管理的高度，從人力資源管理體系的角度，來闡釋薪酬管理在現(xiàn)代企業(yè)中的地位及其作用。考慮到目前企業(yè)對應用型和操作型人才的需求，因此本書又注重對薪酬管理實際操作技術的介紹，力圖以實例的形式講解以薪酬結構、薪酬設計、薪酬獎勵計劃、薪酬調查、薪酬調控與溝通等為核心的薪酬管理技術。因此本書又注重對薪酬管理實際

為幫助考生全面理解和掌握中國注冊會計師協(xié)會印發(fā)的考試大綱，更好的復習和備考，我公司組織專家按照考試大綱的要求和最新頒布的法律法規(guī)，編寫了2024年注冊會計師全國統(tǒng)一考試指南，編寫和調整參照的法律法規(guī)截止到2023年6月底。本考試用書作為指導考生復習備考使用，為落實注冊會計師考試質量保證體系改革精神，針對《審計》科目是對

本考試用書作為指導考生復習備考使用，一方面落實注冊會計師考試質量保證體系改革精神，依據(jù)中國企業(yè)會計準則，詳細講解會計的基本原理，并結合考試深入分析會計的精髓。另一方面隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展，交易和事項日益復雜，修訂的會計準則越來越難以理解，對考生要求越來越高，為保障學員高效學習會計，迅速理解領會準則背后的理論支撐，本書以框