領(lǐng)導(dǎo)干部作為引領(lǐng)社會發(fā)展的關(guān)鍵力量，正面臨著更加復(fù)雜多元的壓力與挑戰(zhàn)，應(yīng)持續(xù)加強(qiáng)關(guān)鍵心理能力建設(shè)。本書基于新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部核心心理素養(yǎng)相關(guān)研究成果，以積極心理學(xué)的視角，依托健康、勝任、幸福的框架體系，系統(tǒng)探討領(lǐng)導(dǎo)干部心理成長路徑，以科普、實用的方式介紹心理學(xué)知識，教授心理提升技能，促進(jìn)讀者心理成長，引領(lǐng)讀者成為自己的心

人的痛苦源于對過去、當(dāng)下、未來的認(rèn)知失衡。感覺自己沒有未來？因為人往往深陷消極回憶（如創(chuàng)傷事件），無法感知當(dāng)下的美好或?qū)ξ磥淼南Ｍ�。著名心理學(xué)家菲利普·津巴多這本經(jīng)典心理學(xué)著作中表明，每個人都擁有三個主觀的心理時間范疇：過去（曾經(jīng)是什么）、現(xiàn)在（當(dāng)下是什么）和未來（將來是什么），且每個人對時間的感知不盡相

中國特色新型智庫建設(shè)正從專業(yè)化、科學(xué)化向?qū)W科化邁進(jìn)，《ThinkTankScienceandEngineering:AnIntroduction》提出智庫科學(xué)與工程這樣一門新的學(xué)科，介紹學(xué)科的產(chǎn)生與發(fā)展情況、概念內(nèi)涵、理論范式、邏輯架構(gòu)等內(nèi)容，提出智庫科學(xué)與工程的學(xué)科結(jié)構(gòu)和五大問題域，包括：基本問題域闡述學(xué)科的概念內(nèi)涵

《DoubleHelixMethodologyinThinkTanks（智庫雙螺旋法理論）》深刻把握智庫科學(xué)化發(fā)展的總體趨勢，總結(jié)智庫研究的共性特征和存在的突出問題，從外循環(huán)、內(nèi)循環(huán)、“十個關(guān)鍵問題”和方法集工具箱四個層次構(gòu)建智庫雙螺旋法理論體系，重點圍繞智庫問題的解析、智庫問題牽引下的情景分析、智庫問題研究的不確定性

在競爭激烈的職場中，寫作能力是使職場人脫穎而出的關(guān)鍵之一�！豆P桿子里出業(yè)績：職場寫作模型與范例》正是這樣一本助力職場人的實用指南。本書涵蓋了職場寫作的七項關(guān)鍵能力，從寫作準(zhǔn)備到各類文案撰寫，形成完整的知識體系。本書通過真實案例、實用模型和方法論，讓讀者學(xué)以致用，并鼓勵讀者結(jié)合工作實際提升寫作能力。無論是想寫好簡歷獲得面

本書精選50本全球暢銷管理學(xué)著作，涵蓋領(lǐng)導(dǎo)力與決策能力、團(tuán)隊管理與企業(yè)文化、戰(zhàn)略管理與競爭優(yōu)勢、市場營銷與創(chuàng)新以及個人發(fā)展與時間管理五大核心領(lǐng)域，并對每一本書的核心觀點進(jìn)行提煉，再結(jié)合經(jīng)典案例和實際應(yīng)用，幫助讀者快速掌握管理精華。本書以簡明扼要的方式呈現(xiàn)復(fù)雜的管理概念，能夠讓讀者在短時間內(nèi)獲取更多的信息，成為應(yīng)對職場挑

本書系2022年度國家社科基金教育學(xué)國家一般課題“基于一流學(xué)科生成的西方大學(xué)學(xué)派發(fā)展研究”（編號：BOA220187）的研究成果。本書基于我國世界一流學(xué)科建設(shè)的現(xiàn)實需要，從大學(xué)史角度對近代以來誕生于西方大學(xué)的若干著名學(xué)派的成長歷程、學(xué)術(shù)成就、學(xué)科貢獻(xiàn)、教育價值等進(jìn)行案例分析，重點揭示大學(xué)依托學(xué)派開展高效率學(xué)科治理、推動

本書以職業(yè)能力培養(yǎng)為重點，根據(jù)秘書工作內(nèi)容、以秘書事務(wù)所的成立和成長為載體貫穿整個課程的理論與實踐教學(xué)，以學(xué)生專業(yè)知識、經(jīng)驗、技能為基礎(chǔ)，以實訓(xùn)任務(wù)書為主導(dǎo)，以真實工作為背景，以仿真任務(wù)為手段，以績效管理為推力，引導(dǎo)學(xué)生以職場人的角色走進(jìn)秘書工作。

本教材包括管理研究方法導(dǎo)論、管理學(xué)研究問題的選擇與設(shè)計、文獻(xiàn)檢索、閱讀與綜述、案例研究方法、問卷調(diào)查方法、實驗研究方法、二手?jǐn)?shù)據(jù)研究方法、相關(guān)分析和回歸分析、聚類分析、因子分析、判別分析、聯(lián)合分析、結(jié)構(gòu)方程模型和管理類論文撰寫規(guī)范等章節(jié)內(nèi)容，力爭做到體系完整且重點突出。

該書為國家社會科學(xué)基金重大招標(biāo)項目成果。書稿面向國家“安全發(fā)展”“綠色發(fā)展”“健康發(fā)展”的戰(zhàn)略需求，在職業(yè)安全健康合作治理方面進(jìn)行了開創(chuàng)性工作，從多主體行為心理關(guān)系入手研究心理距離視域下的職業(yè)安全健康合作治理多主體行為模式與關(guān)鍵影響、我國塵肺病多主體共治行為系統(tǒng)的脫嵌與重塑等問題，并提出應(yīng)將綠色勞動作為我國職業(yè)安全健康