本書對公共服務(wù)均等化的內(nèi)涵進行全面梳理和對比剖析，在此基礎(chǔ)上，以機制創(chuàng)新為切入點，基于問題導(dǎo)向，對現(xiàn)有的城鄉(xiāng)公共服務(wù)現(xiàn)狀進行質(zhì)性和量化的分析，充分挖掘影響城鄉(xiāng)公共服務(wù)均等化的體制障礙與制度誘因，系統(tǒng)探討實現(xiàn)公共服務(wù)均等化的具體目標及評價標準，就如何實現(xiàn)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化機制創(chuàng)新提供工具性和價值性的理論支持。本書構(gòu)建

"本書是“十四五”職業(yè)教育國家規(guī)劃教材，也是高職經(jīng)管專業(yè)基礎(chǔ)課“務(wù)本求實力學(xué)篤行”系列新形態(tài)一體化教材。本書以創(chuàng)新意識為核心，致力于培養(yǎng)滿足中小企業(yè)行業(yè)服務(wù)標準和職業(yè)能力要求、具有較高綜合素質(zhì)、德能兼?zhèn)涞募夹g(shù)技能型管理人才。全書分為管理、管理者與管理學(xué)、管理思想的演變、計劃、組織、組織與變革、領(lǐng)導(dǎo)、溝通、激勵和控制8個

本書是教育部“高等教育面向21世紀教學(xué)內(nèi)容和課程體系改革計劃”的研究成果、面向21世紀課程教材。本書力求突出中國特色，改變以往同類教材多為對國外教材譯介的現(xiàn)象，融入中國特有的管理思想和管理實踐，以求對提高中國企業(yè)和其他組織的管理水平有所助益。本書分別從個體心理、群體心理、非正式組織、群體動力、領(lǐng)導(dǎo)者等角度論述了心理與行

MBAMPAMPAccMEM管理類綜合能力全真模擬8套卷嚴格依據(jù)全國碩士研究生招生考試管理類綜合能力考試大綱編寫，包括8套大綱解析配套試卷。各套試卷在體例設(shè)置、考查目標、試題難度等方面與實際考題要求完全一致。本書為考生在最后復(fù)習(xí)階段提供了一套全面、系統(tǒng)的考研沖刺預(yù)測試卷，是考前練兵的工具，有助于考生在進入考研考場時產(chǎn)生

本書是對現(xiàn)有和未來領(lǐng)導(dǎo)者的一封邀請信請他們停下來思考并重新審視和革新他們的領(lǐng)導(dǎo)方法，從而能夠成為卓越的領(lǐng)導(dǎo)者。書中揭示了一種前沿的、系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)模式，它在不同行業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)中已經(jīng)被反復(fù)證明，可以為組織創(chuàng)造出可持續(xù)的增長和價值。從管理生到全球CEO，任何有理想、有抱負的領(lǐng)導(dǎo)者，都將從這本書中受益。安德烈·拉克

加快構(gòu)建中國特色哲學(xué)社會科學(xué)，歸根結(jié)底是建構(gòu)中國自主的知識體系。哲學(xué)社會科學(xué)工作者要以中國為觀照、以時代為觀照，立足中國實際，解決中國問題，不斷推動中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展，不斷推進知識創(chuàng)新、理論創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。本書以管理對象篇、管理情境篇、管理哲學(xué)篇、管理過程篇、管理職能篇等5篇20章內(nèi)容，由淺入深、循

2023年11月4日，清華、北大、中國科學(xué)院大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)等全國20余所高校在南京大學(xué)召開了“建構(gòu)復(fù)雜系統(tǒng)管理中國自主知識體系大學(xué)聯(lián)盟”成立大會，南京大學(xué)被選為聯(lián)盟理事長單位。本書為聯(lián)盟自2024年開始出版的復(fù)雜系統(tǒng)管理中國自主知識體系文庫的第一本，也是文庫最基礎(chǔ)的一本。本書是作者近40年學(xué)術(shù)研究的原創(chuàng)性總結(jié)，在國內(nèi)外

本書是作者根據(jù)多年的觀察和總結(jié)成功者的經(jīng)驗而寫成的。全書分思想奠基、斗爭精神、個人修養(yǎng)、走自己路和保護自己五章。第一章，重點闡述了思想是成為領(lǐng)導(dǎo)者的基本要求，沒有思想是難以成為領(lǐng)導(dǎo)者的。第二章，強調(diào)了成為領(lǐng)導(dǎo)者必須具有斗爭精神，斗爭精神是衡量領(lǐng)導(dǎo)能力是否成功的重要標志。第三章，敘述了成為領(lǐng)導(dǎo)者必須具備的基本修養(yǎng)，修養(yǎng)是

本書面向數(shù)字時代，遵循管理信息系統(tǒng)生命周期，闡述了管理信息系統(tǒng)的理論基礎(chǔ)、管理模式及數(shù)智時代信息技術(shù)對管理信息系統(tǒng)的影響，著重介紹了基于結(jié)構(gòu)化生命周期法和面向?qū)ο蠓椒ǖ墓芾硇畔⑾到y(tǒng)開發(fā)過程及數(shù)智時代管理信息系統(tǒng)開發(fā)模式、工具，最后提供了數(shù)智時代管理信息系統(tǒng)典型應(yīng)用。

本書自1996年出版第一版以來，社會效益良好，歷經(jīng)20多年，多次再版。作者將柔性管理的豐富思想科學(xué)地、系統(tǒng)地整理成書，既有嚴密的理論體系，又有科學(xué)的方法群，論述個性鮮明、富有哲理，內(nèi)涵深刻、外延豐富，文字清新、語言生動。本書具有首創(chuàng)性、新穎性和針對性的特點。第一版出版時柔性管理還是管理科學(xué)的一個新的領(lǐng)域，國內(nèi)外尚未有關(guān)