“中央財經(jīng)大學文庫”是中央財經(jīng)大學“重大研究支持計劃”系列成果之一，也是研究團隊的標志性成果形式。各團隊依據(jù)主持、完成的國家級重大科研項目，進一步結合國家戰(zhàn)略需求，凝練研究領域，設立研究方向，加強團隊合作、技術創(chuàng)新與學科交叉，陸續(xù)產(chǎn)出一批在學界、業(yè)界有重要影響的創(chuàng)新性、前瞻性研究成果。財政是國家治理的基礎和重要支柱，財

本書收錄了松下幸之助在企業(yè)高層論壇、企業(yè)培訓會、工會干部會議等場合的發(fā)言。書中，作者談論了自己對于經(jīng)營者的責任意識、處理企業(yè)與工會關系、應對經(jīng)濟衰退、經(jīng)營當以人為本等話題的看法。講述了松下公司曾面臨的艱難困境，指出經(jīng)營者應具有擔當，保持熱情。強調(diào)始終對內(nèi)依靠員工，對外依托客戶。居安思危，真遇到危機也不恐慌。堅持正確的商

本書旨在通過描述不同時期我國人力資本的空間分布狀況，分析人力資本的空間集聚及其演變趨勢。在考慮空間相關性的基礎上，從供給和需求的角度，分析人力資本空間集聚的原因。繼而探究人力資本空間集聚的影響，主要分為兩個部分：一是對不同技能水平勞動者就業(yè)產(chǎn)生的空間效應；二是對地區(qū)創(chuàng)新產(chǎn)生的空間效應。以期為我國區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略和就業(yè)優(yōu)

本書圍繞薪酬差距與人力資本結構對人力資本效率的影響展開深入研究，聚焦長三角地區(qū)高新技術企業(yè)，通過理論分析與實證研究相結合的方法，探討薪酬分配差異、人力資本層次配置對企業(yè)整體人力資本效率的作用機制。本書系統(tǒng)梳理了相關理論基礎，構建研究模型，并基于實證數(shù)據(jù)進行分析，揭示優(yōu)化薪酬結構、提升人力資本配置效率的關鍵路徑。

本《會計基礎與實務》教材，系統(tǒng)地介紹了會計的基本理論、基本方法和基本操作技能全書共分8個項目，主要內(nèi)容有:步入會計工作、會計基礎知識、借貸記賬法的應用、會計憑證、會計賬簿、賬務處理程序、財產(chǎn)清查和財務報告等。本教材在寫作方法上，簡化了大量的文字敘述，理論知識沒有長篇大論，以必需、實用夠用為原則，更多強調(diào)理論的實用性，按

本書是一部關于企業(yè)內(nèi)部控制的綜合性教材，分為理論篇和實踐篇兩大部分。理論篇深入探討內(nèi)部控制的基礎理論和框架體系，包括內(nèi)部控制的產(chǎn)生與發(fā)展、概念與要素、原則與方法、內(nèi)容與局限等，為讀者提供全面的內(nèi)部控制理論基礎。同時，該篇還詳細分析了企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境、風險評估、控制活動、信息與溝通以及內(nèi)部監(jiān)督等關鍵環(huán)節(jié)，為構建有效的內(nèi)部

本書根據(jù)高職高專會計學專業(yè)教學要求，緊密銜接高職高專人才培養(yǎng)目標和人才培養(yǎng)模式改革重點，主要介紹了會計的基本概念、基本方法和基本操作技能，在闡述借貸記賬法原理的基礎上，以制造業(yè)為例，系統(tǒng)介紹了企業(yè)主要經(jīng)濟業(yè)務的核算，同時在系統(tǒng)學習的基礎上，闡述了在“互聯(lián)網(wǎng)”的時代下，大數(shù)據(jù)對會計行業(yè)的影響及該行業(yè)未來的發(fā)展趨勢。整本書

本書聚焦浦東新區(qū)作為國家改革試驗田在城市治理領域的突破性探索，以2015年城管執(zhí)法局單列后的八項制度創(chuàng)新為脈絡，完整呈現(xiàn)中國特大城市治理現(xiàn)代化的實踐樣本。通過“管執(zhí)分離”改革破解傳統(tǒng)執(zhí)法碎片化難題，以全流程非現(xiàn)場執(zhí)法實現(xiàn)“數(shù)據(jù)跑路替代群眾跑腿”，依托分類分級監(jiān)管與“綜合查一次”重構執(zhí)法邏輯，展現(xiàn)從“剛性管理”向“精準服

本書在文獻整理和調(diào)查統(tǒng)計分析基礎上，系統(tǒng)剖析青年創(chuàng)客從認知到行動的心理表現(xiàn)、特點及差異，探析青年創(chuàng)客創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐的影響因素，從而形成關于青年創(chuàng)客進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐的心理研究。本書共分為六個章節(jié)，第一章是導論，主要闡述研究的背景、相關概念、創(chuàng)客發(fā)展現(xiàn)狀、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，為讀者呈現(xiàn)青年創(chuàng)客所處時代的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)背景和

本書基于大數(shù)據(jù)技術，提出了基于大數(shù)據(jù)的互聯(lián)網(wǎng)供應鏈金融運營模式，建立了包含智能征信評估、動態(tài)風險預警的多維度風險控制體系，設計了貸前、貸中風險控制模型及企業(yè)征信評判方法；探討了區(qū)塊鏈、物聯(lián)網(wǎng)和人工智能決策支持等技術在供應鏈金融中的應用場景，形成了技術賦能下的風險管理和監(jiān)管機制，為破解中小微企業(yè)融資瓶頸、推動供應鏈金融數(shù)